
2025.03.27Work
고용 프로세스 설문 조사 (2026 년 졸업) "2025 년 3 월 18 일 현재 구인 제안 상태"
(c) Co., Ltd.
Work
Recruit Co., Ltd.
Recruit Co., Ltd. (본사 : Chiyoda-Ku, Tokyo; 사장 겸 CEO : Kitamura Yoshihiro)의 연구 연구소 (Kitamura Yoshihiro)의 Mirai Research Institute (Director : Masumoto Zen)는 2023 년에 Graduates hunting에 대한 설문 조사에 대한 설문 조사를 실시했습니다. 2021 년 9 월, 우리는 당신에게 알려 드리고 싶습니다.
이 설문 조사에서 우리는 2023 년에 졸업 한 학생들의 "안전 놀이터 참여 상태와 만족도"를 조사했습니다. 9 월 현재 안전 놀이터에 참여한 학생의 수는 68.4%로 전년 대비 21.6 점 증가했습니다. 안전 놀이터에 참여하는 회사의 수는 평균 5.30으로 전년도 4.03 개 회사보다 약 1 개 증가했습니다. 안전 놀이터 참가자들에게 온라인 또는 직접 개최되는 안전 놀이터 수에 대해 물었을 때 온라인으로 보유한 평균 안전 놀이터 수는 4.58 (전년도 3.19)이며 직접 보유한 평균 안전 놀이터 수 (전년도 1.33)이며, 전년도와 같이 직접 보유한 안전 놀이터 수를 초과했습니다. 회사가 COVID-19 Pandemic 기간 동안 인턴십 방법을 찾으면 웹이 가속화 된 것으로 여겨진다. 웹 기반 개발이 학생 만족에 미치는 영향은 무엇입니까? 안전 놀이터에 참여한 학생들의 만족도는 90.0%, 웹에서 88.1%이지만 거의 같은 수준이라고 말하는 것이 안전합니다. 올해 많은 학생들이 각 안전 놀이터에 대한 참여 형식을 살펴보면, 많은 학생들이 "직원의 보조 작업의 일부 경험이있는"및 "직원의 핵심 작업의 일부에서 경험이있는"등 전년도에 대면에 참여했습니다. 올해는 온라인으로 참여가 증가했습니다. 또한 온라인에 참여한 각 프로그램의 만족도 수준을 살펴보면 "직장 및 공장 방문"과 같은 온라인으로 구현하기 어려운 것들조차도 "직원의 보충 작업 경험"이 전년보다 높습니다. 안전 놀이터조차도 웹 사용이 점점 더 혁신되고 있음을 보여줍니다.
■ 활동 및 참여율의 비율 (대학생과 고용을 구할 계획, 아직 경력 경로/단일 답변을 결정하지 않은 사람들 포함
*2023 년 대학원 설문 조사에는 "안전 놀이터/일일 업무 경험"
2022 년 대학원 설문 조사에서 우리는 "안전 놀이터 (하루 이내에 작업 경험 기반 프로그램 포함)에 대해 물었습니다."
이 문제의 세부 사항을 여기를 참조하십시오
관련 보도 자료