Recruit 놀이터., Ltd. (본사 : Chiyoda-Ku, Tokyo; CEO; CEO : Kitamura Yoshihiro)는 교대 수 (교대 수), 교대 수 (직원 수) 및 Part-Time의 월간 직원 및 Part Time 직원 및 파트 타임 직원의 수를 조사했습니다. 시프트 보드.
이번에는 2019 년 1 월부터 2022 년 6 월까지 6 개의 산업에서 새로운 코로나 바이러스가 확산되기 전에 트렌드 데이터를 발표 할 예정입니다. "소매 (편의점, 슈퍼마켓),"소매점 (편의점, 홈 기기 등), "식품 및 음료", "작품, 로그, 보안" "의료, 간호 및 간호".

교대 수 (작업 수)는 많은 산업에서 놀이터vid-19가 확산되기 전에 레벨을 초과합니다
행동에 대한 반복적 인 제한으로 인해 식품 및 음료 산업에서 다른 산업으로 이동
이번에 발표 된 6 개의 산업 모두 1 인당 노동 시간이 증가하는 경향이 있습니다 (노동 부담 증가)

파트 타임 근로자의 실제 근무 조건을 "Shifts"에서 해석하는 첫 번째 게시 된 데이터

2014 년 Shiftboard가 출시 된 이후, 2022 년 8 월 말 기준으로 880 만 명으로 누적 다운로드 수는 시프트 보드에 축적 된 조치 데이터가 파트 타임 및 파트 타임 놀이터 근무 조건을 풀고 이해하는 데 도움이 될 수 있다고 생각 하면서이 대중을 대중화하기로 결정했습니다.
아직 끝나지 않을 것으로 예상되는 놀이터vid-19는 경제 활동에 큰 영향을 미치고, 근로자를 둘러싼 환경이 계속 변화하고 있으며 산업 간에도 차이가 있습니다.
특히, Shift Board는 "교대 수의 트렌드 (작업 횟수),"교대 수 (놀이터 수)의 추세 (놀이터 수) "및"Shift Board의 월간 근무 시간 "의 세 가지 유형의 데이터를 비교하고 분석합니다. 우리는이 데이터가 저장, 사업체 및 근로자가 새의 시선에서 현재 상황을 이해하고 각각의 활동에 도움을주기 위해 도움이되기를 바랍니다.
Kutsumi Yuki
"Air Shift"및 "Shiftboard"제품 관리자

목차

1. 교대 수의 트렌드 (작업 수)
2. 교대 수의 트렌드 (놀이터 수)
3. 1 인당 월간 근무 시간의 트렌드
4. 산업별 고려 (교대 수, 교대 수 및 1 인당 월간 근무 시간의 동향에서)
   : 제품 대표 Kutsumizu의 설명
5. 요약

설문 조사 요약

설문 조사 방법 : Shift Board 사용자의 앱 사용 상태에 따라 교대 수 (작업 횟수), 교대 수 (직원 수) 및 파트 타임 및 시간제 놀이터 1 인당 월간 근무 시간에 대한 설문 조사를 실시했습니다.
조사 대상 : Shiftboard 등록 된 사용자 (2019 년 1 월부터 2022 년 6 월까지 등록 된 사용자)
유효한 응답 : 약 200,000
조사 구현 기간 : 2019 년 1 월 -2022 년 6 월
측량 에이전시 : Recruit 놀이터., Ltd.