[직업 사냥 주제, 2025 년 졸업] 인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 메이저 놀이터 순위 참여 상태 (3 월 기준)

*2025 년 4 월 23 일에 추가
릴리스 10 페이지에 표기법과 숫자에 오류가 있었으므로 수정했습니다 PDF 릴리스의 관련 부분은 올바른 형식으로 빨간색으로 나열됩니다

● 페이지 제목
교정 전 : 인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 메이저 놀이터 순위에 참여한 후 회사와의 연락 및 선택 참여 상태
교정 후 : 인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 메이저 놀이터 순위에 참여한 후 회사 및 선택 정보 상태와의 연락
● Body
<1st paragraph
보정 전 : 하루 미만 동안 지속되는 메이저 놀이터 순위에 집중할 때에도 844%가 접촉했다고 응답했습니다
교정 후 : 하루 미만 동안 지속되는 메이저 놀이터 순위에 집중할 때에도 812%가 접촉했다고 응답했습니다

<2nd 단락
교정 전 : 메이저 놀이터 순위에 참여한 학생들의 812%가 참여 후 회사 인터뷰 또는 최종 선발 과정에 참여했다고 응답했습니다 그들이 하루도 채 걸리지 않은 메이저 놀이터 순위에 중점을 두더라도 응답자의 749%가 인터뷰 또는 최종 선발 과정에 참여했다고 응답했습니다
교정 후 : 메이저 놀이터 순위에 참여한 학생들의 844%가 참여 후 참가자들에게 독점적으로 선택 통지를 받았다고 응답했습니다 하루도 채되지 않은 메이저 놀이터 순위에 초점을 맞출 때도 749%가 정보를 받았다고 응답했습니다

● 1st 테이블
<number
보정 전 : 하루 미만의 메이저 놀이터 순위 경험 비율 (%)은 "844%"이고 평균 수 (회사)는 "477"
교정 후 : 하루가 미만인 메이저 놀이터 순위 경험 비율 (%)은 "812%"이고 평균 수 (회사)는 "490"

● 두 번째 표
<title
교정 전 : 인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 메이저 놀이터 순위에 참여한 후 기업 인터뷰 및 최종 선택에 참여한 회사의 백분율 및 수
교정 후 : 인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 메이저 놀이터 순위에 참여한 후에 만 참가자에 대해 회사의 백분율 및 수가 선정되었습니다

<number
수정 전 : 메이저 놀이터 순위 전체 경험 백분율 (%)은 "812%"이고 평균 수 (회사)는 "490"
수정 후 : 메이저 놀이터 순위 전체 경험 백분율 (%)은 "844%"이고 평균 수 (회사)는 "477"
<cot
정정 전 : *평균 회사 수는 인터뷰에 참여한 학생들이 적어도 하나의 회사 또는 최종 선택에 참여해야합니다
교정 후 : *평균 회사 수는 하나 이상의 회사의 참가자를 위해 독점적으로 선택 정보를받은 학생입니다

Recruit Co, Ltd 설문 조사 결과가 작성되었으므로 그 중 일부를 설명하고 싶습니다

인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 메이저 놀이터 순위 참여율은 847%입니다
총 참가자 수 중 "반나일"및 "일일"메이저 놀이터 순위은 871%를 차지합니다

학생들이 메이저 놀이터 순위에 참여한 기간은 졸업 전년도와 졸업 전년도의 50% ~ 60%였습니다

이 설문 조사에서, 우리는 2025 년 졸업생을위한 인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 메이저 놀이터 순위 참여 상태를 조사했습니다 응답자의 3 월 현재 프로그램에 참여한 학생들의 비율은 872 명으로 872 명입니다 총 참가자 수에 대한 대부분의 프로그램 기간은 871%로 "하루보다 작았습니다" 프로그램에 참여할 때를 물었을 때, 프로그램에 참여한 학생들의 전체 비율은 졸업 연도가 높기 전 "8 월"및 "9 월"이었고, 약 50 ~ 60%, 학생의 30% 이상이 "7 월", "11 월", "12 월"및 "1 월"에 참여했습니다 반면에, 우리가 5 일 이상 지속되는 프로그램에 참여할 때 초점을 맞추면 8 월과 9 월에 중점을 둡니다 프로그램 참여 기간에 관계없이 프로그램 참여 기간에 의한 참여 목적을 살펴보면, 상위 두 가지 항목은 "업계 이해"와 "작업 이해"는 모두 약 70%였으며, 주요 목적은 작업을 광범위하게 이해하는 것임을 알 수 있습니다 또한 "2023 년 9 월 이전"과 비교하여 "회사의 비즈니스 컨텐츠 이해, 다양한 조직 등의 두 가지 범주는 두 가지 범주입니다 "회사, 다양한 조직 등의 직장 분위기 이해" 많은 학생들이 개별 회사에 대한 이해를 향상 시키려고 생각하고 있음을 나타냅니다 2026 년에 졸업 한 학생들은 구직 준비 상태와 참여의 시간 및 목적을 기반으로 인턴쉽과 같은 경력 개발 지원 프로그램을 사용하는 방법을 고려할 때이를 참조로 사용해야합니다

설문 조사 요약

설문 조사 방법 : 인터넷 설문 조사
설문 조사 제목 : | Rikunavi 2025에서 설문 조사 모니터로 채용 된 3,190 명의 학생들이 2025 년에 졸업 할 예정인 대학 및 대학원생을위한 모니터로 등록되었습니다 (고장 : 2,446 명의 대학생/744 명의 대학원생)
유효한 답변 : 675 대학생/297 명의 대학원생
조사 구현 기간 : 3 월 18 일부터 3 월 22 일, 2024 년 3 월 22 일
조사 기관 : 고용 Mirai Research Institute