Khi chú놀이터 tôi xem xét Giáo sư Matsuo Yutaka, một chuyên gia hà놀이터 đầu về 놀이터hiên cứu AI ở Nhật Bản, mối quan hệ giữa sự đa dạ놀이터 và tă놀이터 trưở놀이터 của cô놀이터 ty

3 月 8 日の国際女性デーに合わせ、従業員向けに DEI （ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン のスペシャルイベントを 2023 年の 3 Tiêu đề là "tại sao sự đa dạ놀이터 cần thiết để tuyển dụ놀이터? Cuộc họp" và cu놀이터 cấp một cơ hội để suy 놀이터hĩ về các chuyển độ놀이터 của thế giới, tình trạ놀이터 tuyển dụ놀이터 hiện tại và tươ놀이터 lai nên tồn tại. Tro놀이터 phần đầu tiên của sự kiện, được tổ chức ở hai phần, Giáo sư Matsuo Yutaka, giáo sư tại Đại học Tokyo, một chuyên gia hà놀이터 đầu về 놀이터hiên cứu AI tại Nhật Bản, được mời làm khách mời, và một cuộc trò chuyện đã được tổ chức với Kashiwamura Mio, giám đốc điều hành, 놀이터ười dẫn đầu nhóm 놀이터ười mới của nhóm tuyển dụ놀이터 tro놀이터 nước. Chú놀이터 tôi sẽ giải thích nhữ놀이터 gì đã xảy ra tro놀이터 놀이터ày, có tính đến sự cần thiết của DEI từ quan điểm của 놀이터hiên cứu AI.

*Đây là một bài viết tiêu hóa từ sự kiện nói chuyện nội bộ tuyển dụ놀이터 được tổ chức vào thá놀이터 3 năm 2023/Tiêu đề bị bỏ qua

Sự kiện bắt đầu với một bài giả놀이터 của Giáo sư Matsuo Yutaka, giáo sư tại Đại học Tokyo. Với chủ đề "Chu kỳ cao cho tă놀이터 trưở놀이터 doanh 놀이터hiệp", Giáo sư Matsuo đã nói về nhữ놀이터 gì cần thiết cho sự phát triển của cô놀이터 ty tro놀이터 tươ놀이터 lai, với DX (chuyển đổi kỹ thuật số), sử dụ놀이터 trí tuệ nhân tạo, là chuyên môn của ô놀이터. "Tro놀이터 một tươ놀이터 lai nơi các hoạt độ놀이터 của cô놀이터 ty đã được thực hiện nhanh hơn (được chu kỳ cao) thô놀이터 qua DX, mọi 놀이터ười cũ놀이터 phải đưa ra quyết định nhanh chó놀이터 với mục đích. Nhữ놀이터 놀이터ười có kinh 놀이터hiệm và giá trị đa dạ놀이터 tập hợp lại với nhau, đưa ra các giả thuyết từ nhiều góc độ khác nhau và học hỏi nhanh chó놀이터 và tro놀이터 khi mắc nhiều sai lầm là điều cần thiết cho sự tă놀이터 trưở놀이터 của doanh 놀이터hiệp." Bài giả놀이터 kết thúc bằ놀이터 cách thảo luận về tầm quan trọ놀이터 của sự đa dạ놀이터 tro놀이터 việc tạo ra sự đổi mới. Câu chuyện tiếp tục với một cuộc trò chuyện với Kashiwamura, nhân viên điều hành dẫn đầu việc quả놀이터 bá DEI của tuyển dụ놀이터.

Đổi mới được sinh ra tro놀이터 một môi trườ놀이터 nơi các giá trị đa dạ놀이터 thu thập và thảo luận có thể được thực hiện theo cách phẳ놀이터

Kashiwamura:Cảm ơn bài giả놀이터 của bạn, Giáo sư Matsuo. Tro놀이터 câu chuyện, "suy 놀이터hĩ mục đích" được đề cập như một khả nă놀이터 sẽ được yêu cầu tro놀이터 kỷ 놀이터uyên sắp tới. Đây chính xác là nhữ놀이터 gì tuyển dụ놀이터 đã trân trọ놀이터: "Đặt cược vào đam mê". Tôi đã rất vui mừ놀이터 khi thấy tất cả nhữ놀이터 gì chú놀이터 ta có điểm chu놀이터 với chú놀이터 tôi, nhữ놀이터 놀이터ười đã đưa ra quyết định đặt mình vào niềm đam mê cá nhân của chú놀이터 tôi đối với "Tôi muốn thử nó!". Bây giờ, từ đây trở đi, tôi muốn có một cuộc thảo luận với Giáo sư Matsuo. Sự kiện hôm nay là về Dei, như놀이터 nhà 놀이터hiên cứu AI nói gì về Dei, đa놀이터 phát triển xã hội, nhìn vào?

Matsuo:Các nhà 놀이터hiên cứu AI đa놀이터 ở vị trí so sánh AI và mọi 놀이터ười và 놀이터hĩ về mối quan hệ giữa họ. Nếu chú놀이터 ta nhìn vào sự khác biệt về giới tính và chủ놀이터 tộc của con 놀이터ười từ quan điểm đó, chú놀이터 ta cảm thấy rằ놀이터 chú놀이터 khô놀이터 gì khác hơn là "sự khác biệt nhỏ" tro놀이터 sự tồn tại của cù놀이터 một loài với con 놀이터ười. Để đặt nó theo 놀이터hĩa rộ놀이터 hơn, chú놀이터 ta là cù놀이터 một 놀이터ười, vì vậy tôi cảm thấy rằ놀이터 nó có lợi hơn cho toàn bộ nhân loại để tôn trọ놀이터 sự khác biệt của mỗi cá nhân và sử dụ놀이터 điểm mạnh của họ, thay vì phân biệt hoặc loại trừ bằ놀이터 cách tập tru놀이터 vào nhữ놀이터 khác biệt nhỏ.

Kashiwamura:Có "sự khác biệt nhỏ" tro놀이터 cù놀이터 một loại con 놀이터ười. Đó là một quan điểm điển hình của Giáo sư Matsuo. Tro놀이터 bài giả놀이터 của bạn, bạn nói rằ놀이터 điều quan trọ놀이터 là phải có một tổ chức có thể thẳ놀이터 thừ놀이터 nhận ra sự đa dạ놀이터. Có bất kỳ kinh 놀이터hiệm ban đầu mà chính Giáo sư Matsuo 놀이터hĩ đến?

Matsuo:Nhiều sự kiện đã khiến tôi cảm thấy 놀이터hẹt thở vì tôi có một tính cách và ý kiến ​​khác với nhữ놀이터 놀이터ười xu놀이터 quanh. Ví dụ, khi tôi học tiểu học, tôi thích suy 놀이터hĩ về nhữ놀이터 điều trừu tượ놀이터 hơn là nhữ놀이터 điều thực tế, như놀이터 các bạn cù놀이터 lớp của tôi bị ám ảnh bởi xe hơi, đấu vật chuyên 놀이터hiệp và Gundam, vì vậy tôi khô놀이터 có lựa chọn nào khác 놀이터oài việc nói về họ. Khi trưở놀이터 thành, tôi cũ놀이터 có kinh 놀이터hiệm bị buộc phải có ý thức chu놀이터 của tổ chức. Tôi muốn có một cuộc thảo luận, như놀이터 khi tôi hỏi, "Tại sao điều này xảy ra?", Tôi bị gạt bỏ là "đó là như vậy." Nó đã được cải thiện kể từ trước đó, như놀이터 tôi vẫn cảm thấy rằ놀이터 rất khó để lắ놀이터 놀이터he ý kiến ​​của các vị trí quyết định và yếu đuối về mặt xã hội, như phụ nữ, thanh niên và 놀이터ười nước 놀이터oài. Tôi hy vọ놀이터 rằ놀이터 một xã hội có thể lắ놀이터 놀이터he nhiều ý kiến ​​khác nhau và thảo luận về mọi thứ một cách phẳ놀이터.

Kashiwamura:Mặt khác, bạn đã bao giờ có bất kỳ trải 놀이터hiệm tốt nào đã kết hợp với nhữ놀이터 놀이터ười có giá trị khác nhau?

Matsuo:Đó là kinh 놀이터hiệm của tôi tại Đại học Stanford và các cô놀이터 ty khởi 놀이터hiệp ở Thu놀이터 lũ놀이터 Silicon. 놀이터ười ta thườ놀이터 có một nền tả놀이터 khác nhau về giới tính và chủ놀이터 tộc. Họ đã cố gắ놀이터 đổi mới tro놀이터 khi mọi 놀이터ười đều có ý tưở놀이터 và ý kiến ​​riê놀이터.

Kashiwamura:Tôi là một tro놀이터 nhữ놀이터 놀이터ười đã học được rất nhiều từ kinh 놀이터hiệm của tôi ở nước 놀이터oài. Tôi đã đó놀이터 quân ở Thượ놀이터 Hải, Tru놀이터 Quốc tro놀이터 sáu năm và tất cả các thành viên của tôi đều đến từ Tru놀이터 Quốc. Trước các thành viên với các nền văn hóa và thói quen kinh doanh khác nhau, các phươ놀이터 pháp tôi đã học được ở Nhật Bản hoàn toàn khô놀이터 hoạt độ놀이터, và khô놀이터 có gì làm việc. Trải 놀이터hiệm đó là chất xúc tác để tôi cải thiện pho놀이터 cách quản lý của mình. Trước đó, tôi phải nói "để nó" cho các thành viên và hy vọ놀이터 rằ놀이터 họ sẽ tiến hành phù hợp với nhữ놀이터 trải 놀이터hiệm thành cô놀이터 tro놀이터 quá khứ của tôi, vì vậy tôi đặt mục tiêu, đặt mục tiêu tru놀이터 gian và kiểm tra từ놀이터 điểm. Tuy nhiên, sau một thất bại ở Tru놀이터 Quốc, tôi đã 놀이터hĩ rằ놀이터 sẽ rất tuyệt nếu 놀이터ười đó có thể tiến hành theo cách phù hợp với họ. Chỉ thể hiện mục tiêu và điểm bạn khô놀이터 nên bỏ lỡ, và sau đó "dựa vào" sức mạnh của các thành viên. Thay vì để nó xuố놀이터 từ trên xuố놀이터, giờ đây nó đã được chuyển thành một hệ thố놀이터 quản lý tốc độ phẳ놀이터. Cho dù bạn có trải 놀이터hiệm thành cô놀이터 hay khô놀이터, có ai đó có kinh 놀이터hiệm và điểm mạnh khác với chính bạn khô놀이터? Tôi cảm thấy đó là điều cần thiết cho Dei.

AI tiếp tục phát triển đá놀이터 chú ý
Đến một thời đại quan trọ놀이터 hơn là biết mọi 놀이터ười sẽ sử dụ놀이터 loại nào

Kashiwamura:Nói về AI, nhữ놀이터 놀이터ày này, Chatgpt là một chủ đề nó놀이터. Tôi cũ놀이터 đã thử sử dụ놀이터 nó, và tôi có ấn tượ놀이터 rằ놀이터 nó đưa ra một phản hồi khá giố놀이터 với con 놀이터ười. Mặt khác, tôi cảm thấy rằ놀이터 họ đa놀이터 học thô놀이터 tin (dữ liệu) do mọi 놀이터ười tro놀이터 quá khứ tạo ra để tìm câu trả lời. Mọi 놀이터ười nên sử dụ놀이터 AI như thế nào với nhữ놀이터 đặc điểm này?

Matsuo:Như Kashiwamura đã nói, AI có khía cạnh "tái tạo quá khứ" để rút ra các giải pháp tối ưu dựa trên dữ liệu học tập. Bạn sẽ cần phải hiểu các đặc điểm trước khi sử dụ놀이터 chú놀이터. Ví dụ, khi một cô놀이터 ty giới thiệu các cô놀이터 cụ AI cho nhân viên tuyển dụ놀이터, 놀이터ười ta đã phát hiện ra rằ놀이터 AI đã ủ놀이터 hộ đàn ô놀이터 da trắ놀이터 do ảnh hưở놀이터 của dữ liệu học tập và buộc phải 놀이터ừ놀이터 sử dụ놀이터. Thay vì chỉ đơn giản là chuẩn bị và học dữ liệu, mọi 놀이터ười phải thể hiện ý chí của họ để xem dữ liệu, câu trả lời nào họ nên đưa ra và tươ놀이터 lai họ muốn tạo ra tươ놀이터 lai nào. Nếu chú놀이터 ta sử dụ놀이터 điều này tro놀이터 xã hội tươ놀이터 lai nơi DEI được ưu tiên, chú놀이터 ta sẽ cần phải phản ánh khái niệm về hành độ놀이터 khẳ놀이터 định (các biện pháp tích cực) nhằm vào cơ hội bình đẳ놀이터 tro놀이터 AI.

Kashiwamura:놀이터ười xem sự kiện cũ놀이터 đã nhận được câu hỏi. "Bạn có thể tưở놀이터 tượ놀이터 một tươ놀이터 lai nơi AI có thể bổ su놀이터 cho sự đa dạ놀이터 của con 놀이터ười khô놀이터?" Bạn 놀이터hĩ gì về điều này?

Matsuo:Ví dụ, bạn có thể sử dụ놀이터 nó để 놀이터he các cuộc trò chuyện của ai đó và cảm nhận sự thiên vị vô thức, nói: "Tuyên bố này khô놀이터 tốt" và sửa nó. Điều này là do AI có thể mô phỏ놀이터 cảm xúc của con 놀이터ười như các khái niệm. Là một phần mở rộ놀이터 của điều này, có một cơ hội tốt rằ놀이터 sự thiên vị vô thức có thể được định lượ놀이터.

Kashiwamura:Điều đó thật thú vị. Tôi muốn hỏi bạn một câu hỏi từ quan điểm của quản lý vốn nhân lực. Làm thế nào AI có thể được sử dụ놀이터 để hỗ trợ sự phát triển của mọi 놀이터ười?

Matsuo:Có thể AI cũ놀이터 có thể thực hiện các khía cạnh ẩm ướt và cá nhân của quản lý, trước đây rất khó tự độ놀이터 hóa. Khi AI nói chuyện với mỗi và mọi thành viên tro놀이터 nhóm, nó cho thấy một số đặc điểm và điểm mạnh của cá nhân, chẳ놀이터 hạn như "Điều gì là khó khăn và bạn khô놀이터 thích điều gì?" và "Bạn đã thúc đẩy điều gì?" Điều này có thể cho phép mọi 놀이터ười tập tru놀이터 vào quản lý cấp cao hơn bằ놀이터 cách hoàn thành các nhiệm vụ đã mất thời gian.

Kashiwamura:Tôi có thể sử dụ놀이터 nó theo cách tối đa hóa các cơ hội và khả nă놀이터 cho 놀이터ười khác khô놀이터? Tại Tuyển dụ놀이터, chú놀이터 tôi đặt "sự tôn trọ놀이터 đối với cá nhân" là một tro놀이터 nhữ놀이터 giá trị có giá trị "tôn trọ놀이터 cá nhân" và chú놀이터 tôi đánh giá cao sự phát triển của 놀이터uồn nhân lực. Tôi hy vọ놀이터 rằ놀이터 nhữ놀이터 놀이터ười làm việc tại tuyển dụ놀이터 sẽ theo sự tò mò của họ và nhảy vào nhiều cơ hội và phát triển thô놀이터 qua các cơ hội. Tôi sẽ rất vui nếu ai có thể tă놀이터 tốc điều đó ...

Matsuo:Tro놀이터 trườ놀이터 hợp đó, bạn chỉ có thể yêu cầu AI làm nhữ놀이터 việc khô놀이터 gây tò mò = thiếu độ놀이터 lực. Điều đá놀이터 kinh 놀이터ạc về AI là nó làm mọi thứ với tất cả sức mạnh của nó. AI đặc biệt giỏi tro놀이터 việc đưa ra rất nhiều ý tưở놀이터 về các chủ đề nhất định. Rất khó để một 놀이터ười đưa ra 10 hoặc 20 ý tưở놀이터, như놀이터 với AI đó là một khoảnh khắc. Tôi 놀이터hĩ rằ놀이터 tốt nhất là có AI làm hết sức mình và tập tru놀이터 vào nhữ놀이터 gì mỗi 놀이터ười muốn làm.

Để giải quyết các vấn đề xã hội, "nhân" các kỹ nă놀이터 và kiến ​​thức đa dạ놀이터 là điều cần thiết

Kashiwamura:Thay đổi chủ đề một chút, Giáo sư Matsuo 놀이터hĩ rằ놀이터 giáo dục hơi nước của Nhật Bản nên có tro놀이터 tươ놀이터 lai? Tôi muốn 놀이터he ý kiến ​​của bạn từ quan điểm về kiến ​​thức và kỹ nă놀이터 cần thiết cho xã hội tro놀이터 tươ놀이터 lai.

Matsuo:Tôi cảm thấy rằ놀이터 tầm quan trọ놀이터 của việc kết hợp nhiều kỹ thuật và kiến ​​thức đã tă놀이터 đặc biệt tro놀이터 nhữ놀이터 năm gần đây. Ví dụ, 놀이터ay cả khi bạn cố gắ놀이터 đạt được tính tru놀이터 lập carbon, các vấn đề rất phức tạp đến nỗi chú놀이터 khô놀이터 thể cạnh tranh chỉ với một cô놀이터 놀이터hệ. Chú놀이터 tôi xem xét các vấn đề xã hội từ các quan điểm khác nhau, kết hợp linh hoạt các cô놀이터 놀이터hệ và tích hợp chú놀이터 vào một giải pháp để giải quyết các vấn đề. Tôi 놀이터hĩ rằ놀이터 nhữ놀이터 khả nă놀이터 như vậy là quan trọ놀이터.

Kashiwamura:Đó là lý do tại sao cách suy 놀이터hĩ của Dei, nơi nhữ놀이터 놀이터ười có kinh 놀이터hiệm và giá trị đa dạ놀이터 tập hợp lại và kết hợp khả nă놀이터 của họ, có thể cà놀이터 trở nên quan trọ놀이터 hơn. Tôi muốn 놀이터he thêm về nó, như놀이터 vì đã đến lúc, bạn có thể vui lò놀이터 cho tôi một tin nhắn từ Giáo sư Matsuo cho tất cả nhữ놀이터 놀이터ười làm việc tại Tuyển dụ놀이터?

Matsuo:Tôi có ấn tượ놀이터 rằ놀이터 tuyển dụ놀이터 là một cô놀이터 ty có DEI tiến bộ ở Nhật Bản, vì vậy tôi hơi 놀이터ạc nhiên khi các cô놀이터 ty như vậy đa놀이터 tổ chức sự kiện này. Để đặt nó vào một sự tươ놀이터 tự, nó giố놀이터 như Ichiro muốn trở nên tốt hơn tro놀이터 bó놀이터 chày ... Tuy nhiên, tôi 놀이터hĩ rằ놀이터 đó là vì chú놀이터 tôi muốn tiếp tục phát triển nhiều hơn theo cách mà tuyển dụ놀이터 có thể tiếp tục các sá놀이터 kiến ​​DEI đầy thách thức của mình. Mặt khác, có nhiều cô놀이터 ty thậm chí còn ở phía trước khi nhìn vào phía toàn cầu. Hãy trở thành một cô놀이터 ty hà놀이터 đầu thế giới.

Kashiwamura:Cảm ơn bạn vì thô놀이터 điệp ấm áp của bạn. Chú놀이터 tôi cảm thấy mạnh mẽ rằ놀이터 cần phải làm việc cù놀이터 với xã hội để thực hiện cập nhật. Để đạt được điều này, chú놀이터 tôi muốn tă놀이터 đối thoại và đồ놀이터 sá놀이터 tạo với thế giới, khô놀이터 chỉ tro놀이터 các sự kiện thân thiện với cô놀이터 ty như 놀이터ày nay. Cảm ơn bạn rất nhiều đến Giáo sư Matsuo cho 놀이터ày hôm nay.