채용 후원'와! 베이스'학생과 일하는 성인이 경계를 넘어 만나는 프로젝트입니다. 젊은이와 기업들 사이의 "공동 창조"를 주제로 우리는 일년 내내 다양한 사회적 문제에 직면 할 수있는 장소를 만들고, 우리는 지방 정부 및 여러 회사와 함께 모집에서 유지에 이르기까지 협력 할 것입니다'machiriku'와 협력하여 프로그램을 운영하고 있습니다. 이번에는 8 일간의 프로그램 "Community Branding Ideathon : 청소년의 관점에서 고용 문제 해결"을 개최했습니다. 학생들은 실제로 관광 목적지로 인기있는 영역을 방문하지만 다양한 고용 도전에 직면하고 청소년의 관점에서 문제에 대한 해결책을 개발했습니다.
현장 방문 중에 느낀 실제 문제를 해결하기위한 8 일 프로그램
이 프로그램은 약 60 명의 메이저 놀이터 추천 "지역 활성화/고용 문제를 심각하게 도달하고자하는"과 "정의 이론보다는 실제 문제와 계획 계획을 해결하려고 노력하고 싶다"고 참석했습니다. 그는 "인구가 감소하고있다", "정착하지 않고있다", "고용 기회로서 젊은이들에게 관심이 없다"를 포함하여 다양한 고용 문제에 직면하는 3 개의 관광 지역 (Itoshima City, Kyoto City 및 Kiso 지역) 중 하나를 책임집니다. 우리는 사이트를 직접 방문하고, 진정한 매력과 도전을 경험했으며, 계획에서 학생들의 독특한 관점과 선호도를 반영했으며, 문제에 대한 해결책을 만드는 데 어려움을 겪었습니다.
프로그램이 시작되기 전에 학생들은 사전 작업 과제를 시작합니다. 우리는 프로그램에 대한 이해를 심화시킬 책임이있는 분야의 매력과 도전에 대한 사전 연구를 수행했으며, 강점과 약점을 조직하고 자신에 대한 이해를 심화시키는 동안 실제 프로그램을 우리가 달성하고자하는 것, 도전 과제, 프로그램을 통해 달성하고자하는 성장을 단어로 가져갔습니다.
<사전 입력을받은 각 영역의 테마
・ 이토시마 시티, 후쿠오카 현
""Itoshima Works "의 매력을 말로 표현하고 젊은이들의 고용을 늘리는 방법?"
최근 몇 년 동안 인구가 증가했으며 전국적으로 관심을 끌었지만 메이저 놀이터 추천 기업들 사이의 인적 자원 부족이 도전이되었습니다.
Kyoto City, Kyoto Prefecture
"교토 회사의 호소를 말로 표현하고 교토 시티에서 일하는 젊은이의 수를 늘리는 방법?"
전국의 메이저 놀이터 추천 모이는 "학생 도시"이지만, 많은 메이저 놀이터 추천 고용을 찾을 때 마을 밖으로 나가고, 직업을 수행하기위한 회사의 부족이 점점 더 심각 해지고 있습니다.
・ Kiso 메이저 놀이터 추천, 나가노 현
"키소 메이저 놀이터 추천의 젊은 팬 수를 늘리고 미래의 계열사 인구를 늘리는 방법?"
좋은 오래된 거리를 즐기는 많은 관광객들이 일본과 해외에서 방문하고 있지만, 젊은 팬은 거의 없으며, 사업을 계속할 사람들이 적다는 것입니다.
현장을 방문하여 학생들의 관점에서 메이저 놀이터 추천의 매력을 포착하십시오! 우리가 기대하는 것은 "학생들만이 제공 할 수있는 진지하고 진정한 제안"입니다.
프로그램의 1-2 일은 해당 직책의 각 영역을 실제로 방문하여 수행되었습니다. 먼저, 팀 빌딩은 미리 만들어진 자신의 강점과 약점을 요약 한 시트와 공유했으며, Machiriku 직원들도 메이저 놀이터 추천 활성화, 고용 문제 및 계획 및 계획을위한 작업 프레임과 같은 입력했습니다. 채용 직원은 멘토 역할을하며 각 메이저 놀이터 추천에서 귀하의 업무를 지원합니다.
실제로 지역 문제를 해결하기 위해 실제로 가치가있는 요점은 "정당으로 생각하는 것"과 "학생들만이 학생 만 할 수있는 진지하고 정직한 제안을 할 것"이었습니다. 각 지역에서 제시 한 테마는 매우 어렵습니다. 강력한 메시지는 메이저 놀이터 추천 독특한 관점에서 해결책을 찾아야한다는 것입니다.
그 후, 지방 정부 관리들은이 메이저 놀이터 추천의 호소와 현재 노동 부족에 대해 이야기했으며, 현재 상황에 대한 현재 상황과 의견에 대해 직접 듣기 위해 이벤트에 직면 한 2 개의 메이저 놀이터 추천 사업이 이벤트에 참여했습니다. 회사당 약 1 시간 동안 무거운 토론과 질문과 대답 세션이 열렸습니다.
Day2는 사람들이 실제로 메이저 놀이터 추천의 매력을 경험하는 각 메이저 놀이터 추천에 대해 현장 작업을 수행했습니다. 이제는 관광지로서 각 메이저 놀이터 추천의 매력을 경험하고, 실제로 메이저 놀이터 추천에서 일하는 사람들과 상호 작용하며, 더 터치 느낌으로 메이저 놀이터 추천의 매력과 도전에 대해 배우는 시간이었습니다.
Day3-4는 전날 현지 관광 명소와 도전을 활용하여 전날 현장에 있다고 생각했으며, 작업을 설정하고 각 그룹의 계획의 기본 사항을 설계하고 5 일째에 중간 프레젠테이션을 개최했습니다. 우리는 Machiriku 직원들과 우리가 만든 계획 시트의 내용에 관한 벽 샷을 수행하고 피드백을 받았으며 6-7 일에 대한 계획을 더 세분화하고 최종 발표를 준비했습니다.
최종 발표가 마침내 여기에 있습니다. 메이저 놀이터 추천 관리들은 또한 학생들에게 독특한 아이디어에 깊은 인상을받습니다.
Day8이 마침내 발표되고 있습니다. 각 그룹은 어떤 종류의 프로젝트를 개발 했습니까? 여기에서 각 그룹의 프레젠테이션을 소개합니다.
・ 이토시마 시티, 후쿠오카 현 : 그룹 B
"만 × 모두 × 모두가 당신이 찾을 수있는 이토시마에서 모두 빛납니다"
인원 부족에도 불구하고 젊은이들이 유출되는 현재 상황에 대한 응답으로, 우리는 이토시마의 젊은이들이 다시 한 번 지역의 호소를 깨닫고 일할 곳으로 상상할 수 있도록하는 조치를 제안했습니다. 구체적으로, 다음은 "간단한 적성 테스트를 사용하여 3 개의 산업으로 분류됩니다"와 "회사와 메이저 놀이터 추천 모이는 각 산업의 사교 모임과 상호 평가 후에는 적절하게 일치하고, 메이저 놀이터 추천 시험해 보는 회사를 선택하고"직업 경험을 제공하기 위해 약 3-4 개의 회사를 여행 할 수 있습니다. 자기 분석을 진행하지 않는 학생들은이 행사에 참여하여 자신의 강점과 적성을 이해할 수 있으며 향후 경력 선택에 더 자신감이 생길 것입니다. 이 프로젝트는 회사가 젊은 인재를보다 쉽게 취득 할 수 있기 때문에 양 당사자에게 유익 할 것입니다.
Itoshima City의 지방 공무원은 "1 일에 Itoshima City에게 말한 힘을 이용한 것에 대해 기뻤습니다."무엇이든다면 고향 인 Itoshima에하고 싶은 일이있을 수 있습니다 "라고 생각했습니다. "Itoshima City Business는 회사의 매력을 전달할 수 없기 때문에 적성 테스트, 사교 모임 및 인턴쉽을 통해 상호 이해를 달성하려고 노력하는 것은 중간 간병인 모집에 사용될 수 있다고 생각했습니다.
Kyoto City Kyoto Prefture : Group D
"전통적인 산업에서의 파트 타임 직업 X Machiya Share House x 전통 산업 챌린지 콘테스트"
전통적인 산업에 대한 젊은이들의 이해의 도전에 중점을 둔 우리는 전통적인 산업과 학생들을 더 잘 모으는 프로젝트를 제시했습니다. 첫 번째는 교토 시티의 학생들에게 저렴한 가격으로 제공되는 "Machiya Share House"입니다. 전통적인 산업에서 파트 타임 일자리를 적용 할 수있는 조건을 제시함으로써, 목적은 교토의 문화와 전통 산업에 직접 노출되는 생활 환경을 제공하고 전통과 문화 개발의 연속에 기여할 인적 자원을 배양하는 것입니다. 두 번째는 메이저 놀이터 추천 Kyoto의 전통 산업을 기반으로 신제품과 서비스를 제안하기 위해 팀을 구성하는 "전통적인 산업 챌린지 콘테스트"입니다. 이러한 조치를 통해 우리는 메이저 놀이터 추천 전통적인 산업에 노출 될 수있는 기회를 늘리고 향후 그들이 가진 업무 선택의 범위를 넓히는 것을 목표로합니다.
Kyoto City의 지방 정부 관리는 다음과 같이 말했습니다 : "우리는 전통적인 산업에 관심이 없지만 저렴한 공유 주택, 전통적인 산업 분야의 파트 타임 일자리에 자연스럽게 연결할 수 있습니다."및 "이에 대한 좋은 점은 전통적인 산업 분야에서 파트 타임으로 일할뿐만 아니라 비즈니스 대회와 공동체 사이의 공동체를 창조하는 것입니다.
・ Kiso 메이저 놀이터 추천 나가노 현에 대한 책임 : 그룹 A
"게임으로 시작하는 사회적 기여 -Sugoroku 자원 봉사자"
이 지역의 호소는 원래의 풍경을 유지하고, 복고풍과 현대성을 결합한 지역이며, 외부 사람들에게 견딜 수있는 문화를 가지고 있으며 관광과 고용의 도전이 더 많은 기회입니다. 그러나 인구가 노가되고 젊은이들이 모이는 곳이 거의 없기 때문에, 우리는 젊은이들이 계속해서 방문하고 싶어하는 환경을 조성하고 젊은이들이 지역 사회를 활성화시키는 환경을 조성하기 위해 도심에서 달성 할 수없는 것을 경험하고자하는 학생 자원 봉사자들을 모으는 정책을 계획했습니다. 우리는 그것을 "Sugoroku 자원 봉사자"라고 명명했으며, Sugoroku의 각 광장에는 "Summer Begleables 수확", "아이들과의 상호 작용"및 "축제의 도움"과 같은 자원 봉사 콘텐츠를 나열하고 정지 광장의 내용에 따라 일하는 게임과 같은 자원 봉사 활동을 제안했습니다. 또한 5 년 후 Kiso Town Welcome Back Trip에 대한 초대장 엽서를 보내면서 메이저 놀이터 추천 성적을 발전시키고, 일하는 성인이되며, 새로운 가치로 다시 Kiso를 상기시켜 미래의 인구를 이끌어 낼 수있는 기회를 만들 것을 제안했습니다.
Kiso 메이저 놀이터 추천의 지방 정부 관리는 다음과 같이 말했습니다. "Sugoroku와의 교류는 자원 봉사자뿐만 아니라 자원 봉사자들의 채용이 매력적이라는 것을 알았습니다." 프로젝트, 그래서 나는 우리 부서의 별도 프로젝트에서 분명히 사용하고 싶습니다. "
학생들 이이 프로그램에서 얻은 학습과 현실은 무엇입니까
이 프로그램은 참여 후 설문 조사에서 90% 이상의 만족도를 받았습니다. 메이저 놀이터 추천 참석 한 학습과 인식은 무엇입니까? 여기 몇 가지가 있습니다.
・ 저는 단지 정의 이론보다는 진지하게 받아들이기를 원하는 솔루션에 대해 5 일 동안 팀원들과 계속 논의했습니다.
・ ITOSHIMA 훈련 중에, 우리는 일반적으로 관여하지 않는 비즈니스와 정부 사람들의 실제 목소리를들을 수 있었으며, 그것은 귀중한 경험이었습니다. 전국의 사람들의 새로운 의견을 듣는 것은 매우 흥미로 웠습니다.
・ 학습 신입 사원의 문제 해결 노하우, 나는 독특한 성격을 가진 사람들을 만나 친구가되었습니다.
・ 실제로 메이저 놀이터 추천 커뮤니티를 방문 할 수있는이 프로그램에 참여할 수 있다는 것은 내 경험의 주요 부분이라고 생각합니다.
・ 정부와 채용 담당자로부터 우리의 제안에 대한 피드백을 반복해서받을 수있는 기회가 거의 없었기 때문에 귀중한 기회였습니다. 이를 통해 나는 내 사고 방식과 방향을 다시 생각하고 성장할 수있었습니다.
이 프로그램에서 학생, 지방 정부 및 신병 모집은 협력하여 메이저 놀이터 추천 고용 문제를 해결하기 위해 젊은이들의 고유 한 관점과 헌신을 활용하는 새로운 새싹을 만들었습니다. 이러한 아이디어는 또한 지방 정부에 의해 구현되는 것으로 간주되고 있으며, 메이저 놀이터 추천 문제를 해결할 수있는 가능성이 있습니다. 이러한 활동을 통해 신입 사원은 학생 및 메이저 놀이터 추천 사회 (회사 및 지방 정부)와 협력하여 고용을 통해 메이저 놀이터 추천 활성화 형태로 문제를 해결하기 위해 적극적으로 노력할 것입니다.
