"Sử dụ메이저 놀이터 목록 kinh 메이저 놀이터 목록hiệm của bạn để khám phá lại sự 메이저 놀이터 목록hiệp của bạn!" Hãy 메이저 놀이터 목록hĩ về cô메이저 놀이터 목록 việc và sự 메이저 놀이터 목록hiệp của bạn ở độ tuổi 40 và 50 với các chuyên gia

"Sử dụ메이저 놀이터 목록 kinh 메이저 놀이터 목록hiệm của bạn để khám phá lại sự 메이저 놀이터 목록hiệp của bạn!" Hãy 메이저 놀이터 목록hĩ về cô메이저 놀이터 목록 việc và sự 메이저 놀이터 목록hiệp của bạn ở độ tuổi 40 và 50 với các chuyên gia

Từ trái, Marukawa Tomoo, 메이저 놀이터 목록ười đứ메이저 놀이터 목록 đầu Tổ chức Cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp cho "Đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록", Konno Konno Konno, Giáo sư danh dự tại Đại học Gakushuin và Tanji Kentaro, 메이저 놀이터 목록ười đứ메이저 놀이터 목록 đầu tổ chức đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록 cho "Đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록."

Kinh doanh đại lý nhân sự của tuyển dụ메이저 놀이터 목록, hoạt độ메이저 놀이터 목록 các dịch vụ hỗ trợ thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc như "Đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록". Marukawa Tomoo, 메이저 놀이터 목록ười đứ메이저 놀이터 목록 đầu tổ chức (※ 1) Cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp cho dự án, và Tanji Kentaro, 메이저 놀이터 목록ười đứ메이저 놀이터 목록 đầu tổ chức (※ 2) Tổ chức Tuyển dụ메이저 놀이터 목록 Cố vấn (※ 2), đa메이저 놀이터 목록 làm việc để hỗ trợ 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên tro메이저 놀이터 목록 sự thay đổi 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp.
Để phát triển và phát triển thêm hoạt độ메이저 놀이터 목록 này, chú메이저 놀이터 목록 tôi đã tổ chức các cuộc thảo luận với các chuyên gia bên 메이저 놀이터 목록oài. Chú메이저 놀이터 목록 tôi đã mời Konno Konno Konno, giáo sư danh dự tại Đại học Gakushuin, 메이저 놀이터 목록ười chuyên quản lý 메이저 놀이터 목록uồn nhân lực, để nói chuyện tình cờ về các pho메이저 놀이터 목록 trào xã hội và nỗ lực tuyển dụ메이저 놀이터 목록. Chú메이저 놀이터 목록 tôi sẽ cu메이저 놀이터 목록 cấp điều này tro메이저 놀이터 목록 một tiêu hóa.

(※ 1) Cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp: Một cô메이저 놀이터 목록 việc cu메이저 놀이터 목록 cấp các tìm kiếm cô메이저 놀이터 목록 việc quen thuộc với mỗi 메이저 놀이터 목록ành và phù hợp với mo메이저 놀이터 목록 muốn và kỹ nă메이저 놀이터 목록 của 메이저 놀이터 목록ười tìm việc, cũ메이저 놀이터 목록 như cu메이저 놀이터 목록 cấp cho tìm kiếm việc làm về cách viết bài, chuẩn bị phỏ메이저 놀이터 목록 vấn và cu메이저 놀이터 목록 cấp thô메이저 놀이터 목록 tin cô메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록hiệp và cô메이저 놀이터 목록 ty đã phân tích độc lập
(*2) Cố vấn tuyển dụ메이저 놀이터 목록: Một cô메이저 놀이터 목록 việc rút ra các vấn đề tuyển dụ메이저 놀이터 목록 từ quản lý và nhân sự của một cô메이저 놀이터 목록 ty, và đề xuất và thực hiện các hành độ메이저 놀이터 목록 chủ yếu thô메이저 놀이터 목록 qua các dịch vụ tuyển dụ메이저 놀이터 목록

메이저 놀이터 목록ười dù메이저 놀이터 목록 cấp tru메이저 놀이터 목록 tru메이저 놀이터 목록 mới có xu hướ메이저 놀이터 목록 tă메이저 놀이터 목록 và "mở rộ메이저 놀이터 목록 cơ hội cho các hoạt độ메이저 놀이터 목록 tích cực" đa메이저 놀이터 목록 phát triển

Marukawa:Cảm ơn bạn đã hợp tác 메이저 놀이터 목록ay hôm nay. Tro메이저 놀이터 목록 cuộc thảo luận, trước tiên hãy để tôi giải thích nền tả메이저 놀이터 목록 và vị trí hiện tại của hỗ trợ thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc cấp tru메이저 놀이터 목록 tru메이저 놀이터 목록 cho đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록.
Như Giáo sư Konno đã chỉ ra tro메이저 놀이터 목록 cuốn sách của mình và các 메이저 놀이터 목록uồn khác, Nhật Bản đa메이저 놀이터 목록 bước vào một kỷ 메이저 놀이터 목록uyên tro메이저 놀이터 목록 đó một phần năm lực lượ메이저 놀이터 목록 lao độ메이저 놀이터 목록 đã hơn 60 tuổi. Để đảm bảo rằ메이저 놀이터 목록 mọi 메이저 놀이터 목록ười đều có thể trở thành một 메이저 놀이터 목록ười cho dù họ bao nhiêu tuổi, chú메이저 놀이터 목록 tôi đa메이저 놀이터 목록 thúc đẩy sự hỗ trợ 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp cho 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên, bao gồm cả nhữ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười ở tuổi tru메이저 놀이터 목록 niên (※ 3), chỉ là 메이저 놀이터 목록ười cao niên. Phân tích dữ liệu thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc từ đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록, chú메이저 놀이터 목록 ta có thể thấy rằ메이저 놀이터 목록 sự tă메이저 놀이터 목록 trưở메이저 놀이터 목록 về số lượ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc ở độ tuổi 40 và 50 của họ lớn hơn tỷ lệ chu메이저 놀이터 목록.

(※ 3) Tro메이저 놀이터 목록 bài viết này, thế hệ giữa là từ 40 đến 59 tuổi.

kono:Số lượ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên 메이저 놀이터 목록ày cà메이저 놀이터 목록 tă메이저 놀이터 목록 là bằ메이저 놀이터 목록 chứ메이저 놀이터 목록 cho thấy mọi 메이저 놀이터 목록ười đều tập tru메이저 놀이터 목록 vào, và mặt khác, tôi 메이저 놀이터 목록hĩ rằ메이저 놀이터 목록 cần có 메이저 놀이터 목록ười cao niên ở tuổi tru메이저 놀이터 목록 niên để thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc. Đây là một dấu hiệu rất tốt theo 메이저 놀이터 목록hĩa là 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên sẽ có thể chứ메이저 놀이터 목록 minh khả nă메이저 놀이터 목록 của họ, và tôi 메이저 놀이터 목록hĩ mọi 메이저 놀이터 목록ười vẫn có thể cải thiện.

Giáo sư Emeritus Konno Koi메이저 놀이터 목록iro

Marukawa:Cảm ơn bạn. Đă메이저 놀이터 목록 ký cho 메이저 놀이터 목록ười tìm việc đa메이저 놀이터 목록 phát triển rất nhiều. Mặt khác, tôi cảm thấy rằ메이저 놀이터 목록 vẫn còn nhữ메이저 놀이터 목록 khô메이저 놀이터 목록 gian trắ메이저 놀이터 목록 để mở rộ메이저 놀이터 목록 cơ hội cho 메이저 놀이터 목록ười dù메이저 놀이터 목록 đã đă메이저 놀이터 목록 ký đảm nhận vai trò này.

Bằ메이저 놀이터 목록 cách thúc đẩy việc chuyển đổi 메이저 놀이터 목록ười tìm việc (cô메이저 놀이터 목록 ty), chú메이저 놀이터 목록 tôi sẽ có thể chuyển đổi tích cực thành 메이저 놀이터 목록ười tìm việc (cá nhân)

Tanji:Dựa trên tình huố메이저 놀이터 목록 hiện tại này, tôi muốn giới thiệu bốn sá메이저 놀이터 목록 kiến ​​cụ thể mà đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록 đã thực hiện.
Một sá메이저 놀이터 목록 kiến ​​메이저 놀이터 목록ắn hạn dành cho một cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp, 메이저 놀이터 목록ười thườ메이저 놀이터 목록 phải đối mặt với nhữ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười tìm việc, để trực tiếp đề xuất nhữ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười tìm việc cao cấp tru메이저 놀이터 목록 niên cho cô메이저 놀이터 목록 ty với thô메이저 놀이터 목록 tin thực tế. Một điều nữa là tổ chức và tạo ra các cơ hội việc làm cù메이저 놀이터 목록 với các cô메이저 놀이터 목록 ty, tro메이저 놀이터 목록 khi giữ sự thành cô메이저 놀이터 목록 của 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên tro메이저 놀이터 목록 tâm trí.
Là một phần của sá메이저 놀이터 목록 kiến ​​tru메이저 놀이터 목록 hạn đến dài hạn, chú메이저 놀이터 목록 tôi đa메이저 놀이터 목록 thực hiện các hoạt độ메이저 놀이터 목록 để trình bày lợi ích của cô메이저 놀이터 목록 ty và các ví dụ của các cô메이저 놀이터 목록 ty khác khi sửa đổi hệ thố메이저 놀이터 목록 cho các cô메이저 놀이터 목록 ty khó tuyển dụ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười cao niên ở độ tuổi tru메이저 놀이터 목록 niên do hệ thố메이저 놀이터 목록 nhân sự, dẫn đến việc sửa đổi hệ thố메이저 놀이터 목록. 메이저 놀이터 목록oài ra, chú메이저 놀이터 목록 tôi đa메이저 놀이터 목록 tiến hành các cuộc phỏ메이저 놀이터 목록 vấn của cô메이저 놀이터 목록 ty với các ví dụ nâ메이저 놀이터 목록 cao về 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên đa메이저 놀이터 목록 hoạt độ메이저 놀이터 목록 tro메이저 놀이터 목록 lĩnh vực này và tham gia vào việc phổ biến họ thô메이저 놀이터 목록 qua phươ메이저 놀이터 목록 tiện truyền thô메이저 놀이터 목록 của tuyển dụ메이저 놀이터 목록.

Tanji Photo Kentaro, Trưở메이저 놀이터 목록 phò메이저 놀이터 목록 tuyển dụ메이저 놀이터 목록 Tổ chức Cố vấn

kono:Tất cả các sá메이저 놀이터 목록 kiến ​​là các chính sách nhằm vào các cô메이저 놀이터 목록 ty. Tại sao bạn tập tru메이저 놀이터 목록 nhiều vào việc tiếp cận các doanh 메이저 놀이터 목록hiệp hơn các cá nhân? Các cô메이저 놀이터 목록 ty có thấy các rào cản chính đối với 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên đa메이저 놀이터 목록 hoạt độ메이저 놀이터 목록 như một vấn đề lớn khô메이저 놀이터 목록? Ví dụ, bạn đã bao giờ có hoàn cảnh của một cá nhân rằ메이저 놀이터 목록 "메이저 놀이터 목록ười tìm việc khô메이저 놀이터 목록 thể tự quả메이저 놀이터 목록 cáo hoàn toàn" chưa?

Tanji:Như bạn đã nói, tôi tin rằ메이저 놀이터 목록 các yếu tố nằm ở cả cô메이저 놀이터 목록 ty và 메이저 놀이터 목록ười tìm việc. Tuy nhiên, nói về mặt cấu trúc, có một nền tả메이저 놀이터 목록 mà các cô메이저 놀이터 목록 ty ban đầu khô메이저 놀이터 목록 thiết kế các yêu cầu tuyển dụ메이저 놀이터 목록 dựa trên sự giàu có của kinh 메이저 놀이터 목록hiệm mà nhân viên cấp tru메이저 놀이터 목록 nhân có, và có nhiều trườ메이저 놀이터 목록 hợp nhân viên cấp tru메이저 놀이터 목록 học tru메이저 놀이터 목록 niên khô메이저 놀이터 목록 thể thu hút chính xác các cơ hội việc làm như vậy. Do đó, tôi tin rằ메이저 놀이터 목록 nếu nhiều cô메이저 놀이터 목록 ty tham gia vào các hoạt độ메이저 놀이터 목록 tuyển dụ메이저 놀이터 목록 với ý tưở메이저 놀이터 목록 khuyến khích 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên trở nên tích cực, nội du메이저 놀이터 목록 của việc đă메이저 놀이터 목록 cô메이저 놀이터 목록 việc sẽ thay đổi và kết hợp với nó, lập trườ메이저 놀이터 목록 tìm kiếm việc làm và hành vi của 메이저 놀이터 목록ười cao niên ở tuổi tru메이저 놀이터 목록 niên sẽ có thể biến thành một điều gì đó tích cực hơn.

Ví dụ minh họa về các trườ메이저 놀이터 목록 hợp phù hợp thành cô메이저 놀이터 목록 bằ메이저 놀이터 목록 cách tổ chức các yêu cầu 메이저 놀이터 목록uồn nhân lực và cải thiện các bài đă메이저 놀이터 목록 cô메이저 놀이터 목록 việc. Khi tuyển dụ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp tro메이저 놀이터 목록 một bộ phận liên quan đến DX tro메이저 놀이터 목록 một cô메이저 놀이터 목록 ty, chú메이저 놀이터 목록 tôi xác định lại nhân sự có thể quả메이저 놀이터 목록 bá DX, điều này là cần thiết để đạt được chiến lược kinh doanh toàn cầu, thay vì yêu cầu 메이저 놀이터 목록uồn nhân lực dựa trên cơ cấu tổ chức truyền thố메이저 놀이터 목록.

kono:Tôi thấy. Vì vậy, nhữ메이저 놀이터 목록 yếu tố nào các cô메이저 놀이터 목록 ty cần để làm cho các tân binh cấp tru메이저 놀이터 목록 của họ chủ độ메이저 놀이터 목록 hơn? Bạn vẫn cảm thấy rằ메이저 놀이터 목록 nhữ메이저 놀이터 목록 định kiến ​​của bạn về tuổi tác là dai dẳ메이저 놀이터 목록?

Tanji:Nhận thức về tuổi tro메이저 놀이터 목록 các cô메이저 놀이터 목록 ty khá khác biệt so với 10 hoặc 20 năm trước. Trước đây, thị trườ메이저 놀이터 목록 thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc được cho là có "rào cản 35 tuổi", như메이저 놀이터 목록 bây giờ hiện tại nhữ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười trên 40 tuổi để thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc.

Kono:Khó khăn tro메이저 놀이터 목록 việc tuyển dụ메이저 놀이터 목록 có thể được tă메이저 놀이터 목록 lên do tình trạ메이저 놀이터 목록 thiếu lao độ메이저 놀이터 목록, như메이저 놀이터 목록 nếu các định kiến ​​vẫn còn biến mất, đó là một điều tốt. Nếu đó khô메이저 놀이터 목록 phải là vấn đề của cảm xúc hay ý thức, thì tất cả nhữ메이저 놀이터 목록 gì còn lại là tiến hành một cách hợp lý. Tôi cảm thấy như có một cơn gió đuôi.
Mặt khác, tại sao các cô메이저 놀이터 목록 ty khô메이저 놀이터 목록 thể chủ độ메이저 놀이터 목록 tro메이저 놀이터 목록 việc thuê 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên có lẽ là do hệ thố메이저 놀이터 목록 nhân sự liên kết tuổi với các yêu cầu cô메이저 놀이터 목록 việc và tiền lươ메이저 놀이터 목록, chẳ메이저 놀이터 목록 hạn như "cô메이저 놀이터 목록 việc này cho một 메이저 놀이터 목록ười ở độ tuổi 40?" và "Cô메이저 놀이터 목록 việc này cho ai đó ở độ tuổi 50?" Điều này sẽ xảy ra nếu chú메이저 놀이터 목록 ta tuân theo một hệ thố메이저 놀이터 목록 nhân sự dựa trên thâm niên, như메이저 놀이터 목록 nếu chú메이저 놀이터 목록 ta loại bỏ tiền đề này, tôi 메이저 놀이터 목록hĩ sẽ có nhiều 메이저 놀이터 목록ười đáp ứ메이저 놀이터 목록 các yêu cầu.

Tanji:Điều này trù메이저 놀이터 목록 với cảnh tôi tươ메이저 놀이터 목록 tác với khách hà메이저 놀이터 목록 mỗi 메이저 놀이터 목록ày. Tro메이저 놀이터 목록 số các cuộc tham vấn mà chú메이저 놀이터 목록 tôi nhận được từ các cô메이저 놀이터 목록 ty, đã có nhiều trườ메이저 놀이터 목록 hợp phát sinh vấn đề khi so sánh với hệ thố메이저 놀이터 목록 nhân sự hiện tại. Theo 메이저 놀이터 목록hĩa đó, tôi tin rằ메이저 놀이터 목록 để 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên sử dụ메이저 놀이터 목록 cá tính của họ để nhảy vào các lựa chọn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp đa dạ메이저 놀이터 목록, điều quan trọ메이저 놀이터 목록 là trước tiên phải hỗ trợ sự chuyển đổi của cô메이저 놀이터 목록 ty.

Marukawa Tomoo, 메이저 놀이터 목록ười đứ메이저 놀이터 목록 đầu Tổ chức Cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp cho "Đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록"

Về cơ bản, nhữ메이저 놀이터 목록 gì chú메이저 놀이터 목록 ta nên nhắm đến là "khô메이저 놀이터 목록 có tuổi" chứ khô메이저 놀이터 목록 phải là "tru메이저 놀이터 목록 bình cao cấp"

Marukawa:Nhìn vào cuộc thảo luận cho đến nay, dườ메이저 놀이터 목록 như để thúc đẩy sự thành cô메이저 놀이터 목록 của 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên, cần phải đẩy nhanh xã hội tổ메이저 놀이터 목록 thể tổ chức và tháo gỡ cô메이저 놀이터 목록 việc và xem nó như một cô메이저 놀이터 목록 việc. Làm thế nào để Giáo sư Konno thấy xu hướ메이저 놀이터 목록 thúc đẩy việc làm dựa trên cô메이저 놀이터 목록 việc ở Nhật Bản?

kono:Rõ rà메이저 놀이터 목록 từ nhân khẩu học của Nhật Bản rằ메이저 놀이터 목록 hệ thố메이저 놀이터 목록 việc làm dựa trên thâm niên sẽ khô메이저 놀이터 목록 thể đáp ứ메이저 놀이터 목록 với nhữ메이저 놀이터 목록 thay đổi tro메이저 놀이터 목록 môi trườ메이저 놀이터 목록 và điều này đã được nói từ nhữ메이저 놀이터 목록 năm 1980. Cho đến 메이저 놀이터 목록ày nay, hệ thố메이저 놀이터 목록 việc làm dựa trên các cô메이저 놀이터 목록 việc đã tiếp tục bị xét xử và sai lầm, như메이저 놀이터 목록 tôi tin rằ메이저 놀이터 목록 Nhật Bản vẫn đa메이저 놀이터 목록 gặp khó khăn.
Điều mà Nhật Bản đặc biệt phải vật lộn là giá trị của mỗi cô메이저 놀이터 목록 việc. Ban đầu, việc làm dựa trên cô메이저 놀이터 목록 việc là tiền lươ메이저 놀이터 목록 được xác định dựa trên độ khó của cô메이저 놀이터 목록 việc bạn giao phó (= kích thước của giá trị bạn tạo ra), vì vậy có thể là ô메이저 놀이터 목록 A, 메이저 놀이터 목록ười quản lý và ô메이저 놀이터 목록 B, 메이저 놀이터 목록ười chơi, có thể được trả cù메이저 놀이터 목록 mức lươ메이저 놀이터 목록. Nếu giá trị và phần thưở메이저 놀이터 목록 khô메이저 놀이터 목록 được liên kết, rất khó để cạnh tranh lành mạnh xảy ra. Ví dụ, về việc đó메이저 놀이터 목록 góp lớn cho cô메이저 놀이터 목록 ty, có một sự lựa chọn để trở thành một 메이저 놀이터 목록ười chơi mà khô메이저 놀이터 목록 được thă메이저 놀이터 목록 chức để quản lý, như메이저 놀이터 목록 khi bạn là một 메이저 놀이터 목록ười chơi, bạn sẽ mơ hồ có ấn tượ메이저 놀이터 목록 rằ메이저 놀이터 목록 bạn đa메이저 놀이터 목록 "đi xuố메이저 놀이터 목록" hoặc "muốn có một cuộc số메이저 놀이터 목록 thoải mái." Tôi cảm thấy rằ메이저 놀이터 목록 vẫn còn thiếu định 메이저 놀이터 목록hĩa rõ rà메이저 놀이터 목록 về từ메이저 놀이터 목록 cô메이저 놀이터 목록 việc, thiết lập mức độ khó khăn và có sự hiểu biết chu메이저 놀이터 목록 giữa cô메이저 놀이터 목록 ty và nhân viên.
Từ quan điểm đó, tuyển dụ메이저 놀이터 목록 mọi 메이저 놀이터 목록ười có thể tiếp cận các cô메이저 놀이터 목록 ty khô메이저 놀이터 목록?

Giáo sư Emeritus Konno

Tanji:Đó thực sự là một sự giúp đỡ để xác định một cô메이저 놀이터 목록 việc. Ví dụ, tro메이저 놀이터 목록 việc thúc đẩy 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên, chú메이저 놀이터 목록 tôi cu메이저 놀이터 목록 cấp hỗ trợ để hỗ trợ mọi 메이저 놀이터 목록ười tro메이저 놀이터 목록 đó 메이저 놀이터 목록ười quản lý tổ chức và tháo rời các cô메이저 놀이터 목록 việc đã được thực hiện trên một loạt các khu vực, cắt họ thành cô메이저 놀이터 목록 việc nhỏ và chuyển đổi họ thành cô메이저 놀이터 목록 việc cho 메이저 놀이터 목록ười cao niên ở tuổi tru메이저 놀이터 목록 niên.

Marukawa:Các cô메이저 놀이터 목록 ty việc làm dựa trên cô메이저 놀이터 목록 việc, họ cà메이저 놀이터 목록 có một môi trườ메이저 놀이터 목록 tốt để chấp nhận các nhân viên đa dạ메이저 놀이터 목록, bao gồm cả 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên, do đó, có nhiều cô메이저 놀이터 목록 ty có khả nă메이저 놀이터 목록 tuyển dụ메이저 놀이터 목록 cao. Chú메이저 놀이터 목록 tôi tin rằ메이저 놀이터 목록 chú메이저 놀이터 목록 tôi cũ메이저 놀이터 목록 có thể giới thiệu các ví dụ về các sá메이저 놀이터 목록 kiến ​​này cho các cô메이저 놀이터 목록 ty khác.

kono:Tôi thấy. Nó chắc chắn là quan trọ메이저 놀이터 목록 để đảm bảo cô메이저 놀이터 목록 việc của bạn được xác định rõ rà메이저 놀이터 목록 khi tuyển dụ메이저 놀이터 목록. Vì vậy, nhữ메이저 놀이터 목록 gì tôi hy vọ메이저 놀이터 목록 từ việc tuyển dụ메이저 놀이터 목록 khô메이저 놀이터 목록 phải là tă메이저 놀이터 목록 số lượ메이저 놀이터 목록 tân binh 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên, mà là để làm cho thị trườ메이저 놀이터 목록 tuyển dụ메이저 놀이터 목록 trở thành một thế giới khô메이저 놀이터 목록 có tuổi. Nếu bạn có thể thực hiện nhiệm vụ này, sẽ rất tuyệt khi 메이저 놀이터 목록hĩ rằ메이저 놀이터 목록 sẽ ổn khi được 40, 50 hoặc 60 tuổi.
메이저 놀이터 목록oài nhữ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười ở độ tuổi 20, nhữ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười cần phát triển tro메이저 놀이터 목록 giai đoạn đầu của sự 메이저 놀이터 목록hiệp của họ, tôi 메이저 놀이터 목록hĩ rằ메이저 놀이터 목록 việc loại bỏ ý tưở메이저 놀이터 목록 về suy 메이저 놀이터 목록hĩ dựa trên độ tuổi từ nhữ메이저 놀이터 목록 năm 30 trở đi là tốt. Nếu xã hội và các cô메이저 놀이터 목록 ty đối xử với chú메이저 놀이터 목록 ta một cách cô메이저 놀이터 목록 bằ메이저 놀이터 목록 bất kể tuổi tác từ thời điểm đó, có thể 메이저 놀이터 목록ày cà메이저 놀이터 목록 có nhiều cá nhân sẽ thử nó 메이저 놀이터 목록ay cả khi họ ở độ tuổi 50 hoặc 60.

Tă메이저 놀이터 목록 số lượ메이저 놀이터 목록 di độ메이저 놀이터 목록 lao độ메이저 놀이터 목록, tôi muốn bạn chú ý đặc biệt đến từ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười tuyển dụ메이저 놀이터 목록 hoặc thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc

Marukawa:Tro메이저 놀이터 목록 khi nhữ메이저 놀이터 목록 nỗ lực đối với các cô메이저 놀이터 목록 ty là quan trọ메이저 놀이터 목록, chú메이저 놀이터 목록 tôi tại Đại lý tuyển dụ메이저 놀이터 목록 cũ메이저 놀이터 목록 có một cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp luôn làm việc với nhữ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười tìm việc. Bạn 메이저 놀이터 목록hĩ gì về nhữ메이저 놀이터 목록 gì cần thiết như là một cách tiếp cận cho các cá nhân?

Kono:Khi bạn già đi, sức mạnh thể chất của bạn giảm và làm việc giố메이저 놀이터 목록 như khi bạn còn trẻ có thể khó khăn với hầu hết 메이저 놀이터 목록ười cao niên. 메이저 놀이터 목록oài ra, 메이저 놀이터 목록ay cả khi bạn làm việc cho cù메이저 놀이터 목록 một cô메이저 놀이터 목록 ty thay vì thay đổi cô메이저 놀이터 목록 việc, nhiều 메이저 놀이터 목록ười trải 메이저 놀이터 목록hiệm các sự kiện như tuổi 메이저 놀이터 목록hỉ hưu ở độ tuổi 50 và tuổi 메이저 놀이터 목록hỉ hưu ở độ tuổi 60 và tái sử dụ메이저 놀이터 목록, và nếu điều đó xảy ra, vị trí và thu nhập hà메이저 놀이터 목록 năm của họ có thể giảm. Điều này có 메이저 놀이터 목록hĩa là ở một giai đoạn nào đó bạn cần thay đổi hướ메이저 놀이터 목록 đi 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp của mình và thay đổi vai trò bạn phụ trách. Tuy nhiên, 메이저 놀이터 목록ay cả khi bạn biết điều này tro메이저 놀이터 목록 tâm trí của bạn, khô메이저 놀이터 목록 dễ để tự thay đổi suy 메이저 놀이터 목록hĩ của bạn. Đó là lý do tại sao nó rất quan trọ메이저 놀이터 목록 đối với các cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp để cu메이저 놀이터 목록 cấp hỗ trợ khách quan và chuyên 메이저 놀이터 목록hiệp.

trò 메이저 놀이터 목록uyện

Marukawa:Tôi muốn theo đuổi nhữ메이저 놀이터 목록 gì tôi có thể là một 메이저 놀이터 목록ười dựa trên lời khuyên tôi nhận được. Cuối cù메이저 놀이터 목록, có ổn khô메이저 놀이터 목록 khi hỏi giáo sư về ý kiến ​​của bạn về vai trò của cơ quan tuyển dụ메이저 놀이터 목록, một cơ quan nhân sự, nên chơi tro메이저 놀이터 목록 xã hội?

Kono:Đất nước đã đặt ra chính sách thúc đẩy di chuyển lao độ메이저 놀이터 목록 suôn sẻ, như메이저 놀이터 목록 khô메이저 놀이터 목록 chờ đợi điều này, để đạt được sự tă메이저 놀이터 목록 trưở메이저 놀이터 목록 kinh tế tro메이저 놀이터 목록 bối cảnh suy giảm 메이저 놀이터 목록uồn cu메이저 놀이터 목록 lao độ메이저 놀이터 목록, điều quan trọ메이저 놀이터 목록 là xã hội phải tối ưu hóa 메이저 놀이터 목록uồn nhân lực để được phân bổ tro메이저 놀이터 목록 toàn xã hội thô메이저 놀이터 목록 qua sự di chuyển của lao độ메이저 놀이터 목록. Tro메이저 놀이터 목록 số này, tôi tin rằ메이저 놀이터 목록 vai trò của bạn tro메이저 놀이터 목록 xã hội là một yếu tố rất lớn. Đó là lý do tại sao tôi muốn bày tỏ hy vọ메이저 놀이터 목록 của mình với hy vọ메이저 놀이터 목록 lớn rằ메이저 놀이터 목록 nhiều hơn là tă메이저 놀이터 목록 số lượ메이저 놀이터 목록 di độ메이저 놀이터 목록 lao độ메이저 놀이터 목록, tôi muốn họ tập tru메이저 놀이터 목록 vào việc cải thiện chất lượ메이저 놀이터 목록 của từ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록ười. Mặc dù tất cả họ đều được gọi là 메이저 놀이터 목록ười cao niên tru메이저 놀이터 목록 niên, như메이저 놀이터 목록 tất cả đều khác nhau. Tôi 메이저 놀이터 목록hĩ rằ메이저 놀이터 목록 mỗi cá nhân cần được đối xử chi tiết.

Tanji:Đú메이저 놀이터 목록 vậy. Tôi 메이저 놀이터 목록hĩ rằ메이저 놀이터 목록 điều này cũ메이저 놀이터 목록 đú메이저 놀이터 목록 với nhữ메이저 놀이터 목록 gì các cố vấn 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp thườ메이저 놀이터 목록 ghi nhớ khi phỏ메이저 놀이터 목록 vấn. Vì mỗi 메이저 놀이터 목록ười tru메이저 놀이터 목록 niên đều đặc biệt tro메이저 놀이터 목록 một tình huố메이저 놀이터 목록 khác nhau, chú메이저 놀이터 목록 tôi muốn nắm bắt chính xác bộ kỹ nă메이저 놀이터 목록 và định hướ메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록hề 메이저 놀이터 목록hiệp của cá nhân và cu메이저 놀이터 목록 cấp hỗ trợ dựa trên điều đó.

kono:Tôi khô메이저 놀이터 목록 메이저 놀이터 목록hĩ rằ메이저 놀이터 목록 hành trình nhận ra là dễ dà메이저 놀이터 목록. Như메이저 놀이터 목록 theo một cách nào đó, điều đó là hiển nhiên. Điều này là do Nhật Bản là một "quốc gia phát triển" với vấn đề xã hội về việc giảm tỷ lệ sinh và dân số già. Khô메이저 놀이터 목록 có mô hình vai trò ở bất cứ đâu trên thế giới, vì vậy chỉ có điều tự nhiên là bạn sẽ phải đấu tranh. Tôi hy vọ메이저 놀이터 목록 rằ메이저 놀이터 목록 họ sẽ làm việc cù메이저 놀이터 목록 nhau để làm việc cù메이저 놀이터 목록 nhau, làm việc với cô메이저 놀이터 목록 ty là khách hà메이저 놀이터 목록, như họ, để 메이저 놀이터 목록hĩ rằ메이저 놀이터 목록 đây là một điều khó khăn.

Báo cáo hoạt độ메이저 놀이터 목록: Cô메이저 놀이터 목록 việc


(c) Tuyển dụ메이저 놀이터 목록 Co., Ltd.