원격 놀이터 먹튀 검증의 끝? 다시 생각할 새로운 놀이터 먹튀 검증 방식

RTO 경향 강화

Elon Musk가 2022 년 Tesla의 원격 복지를 완전히 제거했다고 선언 한 후 Apple, Disney 및 Google과 같은 회사도 원격 복지를 폐지하거나 줄이기로 결정했습니다. 2023 년에 Covid-19 Pandemic으로 인해 많은 사람들이 사용한 Zoom은 원격 복지의 상징이되었으며 모든 직원에게 원격 복지의 상당한 감소를 알렸다. 그 이유는 "협업은 온라인으로 어렵고 혁신을 방해하기 때문입니다."
프랑스에서는 Publicis 및 Danone과 같은 대기업이 이미 원격 놀이터 먹튀 검증을 크게 줄였습니다. 올해 9 월, 아마존은 전 세계 직원들의 원격 복제를 완전히 폐지 할 것이라고 발표하여 프랑스의 주요 뉴스가 될 것이라고 발표했다.

아마존 발표는 최근 RTO (Return to Office) 트렌드에 중요한 영향을 미쳤습니다. 이에 대한 응답으로 프랑스에서 텔레 워크 규칙을 근본적으로 재고하기위한 운동이 증가하고 있습니다. 예를 들어, 경제 신문 인 Rezeco에서 월요일 아침에 열린 회의는 최근 모든 직원과 함께 비디오에서 직접 참석으로 전환했습니다. 놀이터 먹튀 검증 스타일이 점차 코비드 프리 19 상태로 돌아 오는 것 같습니다.

텔로 워크는 2026 년까지 끝납니다

2023 년 10 월에 발표 된 KPMG 프랑스 설문 조사 (※ 1)에 따르면 약 1,300 명의 관리자 중 62%가 원격 복지가 2026 년까지 단계적으로 폐지 될 것으로 예측하고 일주일에 5 일 동안 전체 사무실 놀이터 먹튀 검증이 다시 한 번 표준이 될 것이라고 예측합니다.

관리자는 원격 놀이터 먹튀 검증이 생산성과 팀 협력에 부정적인 영향을 미치기 때문에 관리자가 직원 효율성과 성능을 확인하기가 어렵습니다. 특히, 대면 공동 놀이터 먹튀 검증은 혁신에 중요하며 원격 복지로 인한 장애물은 눈에 띄게됩니다. 또한 기업 문화의 부족과 직원들 사이의 직접적인 의사 소통은 회사 간의 통일성을 약화시킬 것이라고 믿어집니다. 또한 원격 환경에서는 신입 사원이 교육 및 경력 개발에 부적절한 경향이 있다는 견해도 있습니다.

그러나 Teleword는 Covid-19 Pandemic으로 인해 프랑스에서 인기를 얻었으며 많은 사람들이 교외와 농촌 지역으로 이사하여 가족을 짓습니다. 그들이 갑자기 "내일 사무실로 돌아 가라"고 말하더라도, 많은 사람들은 그들의 삶의 극적인 변화에 혼란스러워하며, 그들의 삶을 희생하기보다는 그만두기를 선택할 것입니다. 또한 생산성에만 초점을 맞춘 현재 상황에 따라 "직원은 기계가 아니며 생산성에 관한 것이 아닙니다."라는 목소리가있었습니다. 전문가들은 관리자가 생산성을 계속 고수하는 한 "비 생산성 운동"이 발생할 수 있다고 지적합니다.