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"실제로 플러스"및 "이력서"의 도입은 어떻게 변경 될까요? 구직자를위한 신입 사원의 놀이터 토토 도메인 구직 사항은 무엇입니까?

"Extry Plus"및 "Resume"의 도입은 어떻게 변경됩니까? 구직자를위한 신입 사원의 놀이터 토토 도메인 구직 사항은 무엇입니까?

국내 노동 시장은 인력 부족으로 인해 큰 변화를 겪었으며 일자리 개장이 증가하고 있지만 현재 아직 일자리를 바꾸지 않은 많은 사람들이 있습니다. 직업을 찾고 변화하는 일자리에 장애물이있는 것 같습니다. 2024 년 2 월 21 일, 우리는 기자 들이이 상황에 대한 응답으로 어떤 종류의 이니셔티브가 취할 것인지 살펴볼 정보 세션을 개최했습니다.

정보 세션이 끝난 후, Recruit 's Human Resources Field의 제품 관리자 인 Yamaguchi Jundori와 인터뷰를 다시 수행했습니다. 우리는 2014 년 1 월 30 일에 출시 된 Recruitment Distribution Platform에 대한 Recruit의 참여 배경과 AI와 같은 기술을 활용함으로써 가능하게하는 것을 목표로하는 "각각의 놀이터 토토 도메인와 가까운 경력 지원을 실현하려는 경력을 실현하려는 욕구"에 대해 물었습니다.


목차
  • 인력이 부족한 노동 시장에서 "놀이터 토토 도메인들이 어려움을 겪고있는 것"이란 무엇입니까
  • "나는 시간이 없다"와 "나에게 맞는 직업을 찾을 수 없다"의 도전을 충족시키는 방법 "i
  • ​​Ndeed Plus, AI 기술이 어떻게 구인 사냥을 변경합니까?
  • Recruit의 목표는 "각각의 모든 놀이터 토토 도메인와 가까운 경력 지원을 실현하는 것"

현재 인원이 부족한 노동 시장에서 "놀이터 토토 도메인들이 어려움을 겪고있는 것"이란 무엇입니까

재능 부족이있는 회사, 놀이터 토토 도메인가 증가합니다. 그러나 다음 해에 "약 10%"사람들이 실제로 일자리를 바꿨습니다

- 요즘 인재 부족에 대한 수요가 있기 때문에 놀이터 토토 도메인들을위한 직업 변화 시장은 무엇입니까?

Yamaguchi Jundori (이하 Yamaguchi) :여성 및 노인을 포함한 직원 수는 지난 20 년 동안 증가했습니다. 한편, 회사의 인원 부족은 가속화되고 있으며 점점 더 많은 사람들이 놀이터 토토 도메인 일자리를 포함한 직업을 찾고 있습니다 (내무 및 커뮤니케이션 통계국, "기본 노동력 조사 편집"). 그러나 우리의 설문 조사에 따르면 직업 변화를 생각하는 사람들의 약 10%만이 다음 해에 일자리가 바뀌 었습니다. (신입 사원 연구 연구소 "Works Report")

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