지속 가능성 활동 놀이터 토토

2025.04.07 Mon

"오키나와 현 Ogimi Village의 매력을 설계하십시오."학생들은이 지역을 방문하여 젊은이들의 관점에서 실제 지역 문제와 매력에 직면합니다

2025.03.31 mon

"경험을 사용하여 경력을 재발견하십시오!" 전문가와 함께 40 대와 50 대의 직업과 경력을 고려

2025.03.24 mon

다시, "비즈니스, 무료." - 해양 리조트의 "재건을위한 트레일", 노토 반도에서 계속 운영되고 있습니다

2025.03.17 mon

"Work X 사회적 기여"를 통해 미래에 대해 생각하십시오. 민간 회사와 NPOS 간의 협력 사례를 공유하기위한 내부 이벤트 개최

2025.03.06 Thu

농민의 약 80%가 그것을 성공적으로 고용했습니다. Ja Miyazaki는 현지 농민들 사이의 인적 자원 부족을 지원하기 위해 "항공 작업 모집 관리"의 사용을 촉진합니다.

2025.01.30 Thu

개조 산업의 고객 만족도를 향상시키기 위해 "HomePro & Suumo Tour Tour 2024"는 세 도시에서 개최됩니다

2025.01.27 mon

도쿄가 주최하는 Stadium 2024의 Pararing 전시회. 우리는 Parasport 경험을 시뮬레이션 할 수있는 VR 비디오와 독창적 인 범위를 제공합니다.

2025.01.23 Thu

성 소수 민족 노력에 대한 지표는 7 년 연속 프라이드 지수에서 "금"의 최고 등급을 인수했습니다. 또한 처음으로 "레인보우 인증"

2025.01.20 mon

장애가있는 사람들을 이해하기위한 첫 번째 단계는 대다수에 비해 지배적 인 사회 구조를 실현하는 것입니다. 신병 "DAA 프로젝트"내부 워크숍에 대한놀이터 토토

2025.01.09 thu

호기심을 원동력으로 사용하여 회사 내부와 외부의 장벽을 넘어서! "Family Day - Everyone 's Co -En Festival"은 사랑하는 사람들과 흥분과 흥분을 즐길 수있는 곳에서 열릴 것입니다

2024.12.23 mon

남녀 평등 연구자들과 DEI 이사들이 보유한 대화 이벤트. 일본 기업의 성 격차를 고려하고 해결을위한 팁

2024.12.09 mon

"학생들이 Itoshima City, Kyoto City 및 Kiso 지역을 방문하고 문제를 해결하려고 시도하는 8 일 동안 고용 문제 해결"

2024.12.05 Thu

부작용을 통해 지역을 활성화하기 위해, 우리는 "Gifu Prefture의 Kani City와 협력하여"부업 인적 자원 사용에 관한 세미나 "를 개최 할 것입니다

2024.11.26 tue

젊은이들이 희망의 감각으로 사회를 향해 나아가도록합니다. 다양한 분야를 대표하는 전문가들에게 "올해 10 년 동안 구직"에게 물어보십시오

2024.11.07 Thu

"2030 년의 30% 여성 임원 비율"을 심각하게 실현합니다. "203030 Diversity Leaders Meetup"이 개최됩니다

2024.10.31 Thu

"아버지의 육아 휴가에 대한 실제 조사가 수행 중입니다. 데이터와 설문 조사를 통해 공개 된 남성 육아 휴직의 현실은 무엇입니까?

2024.10.31 Thu

회사 내부와 외부의 협력을 통해 현실을 만듭니다! 비용 절감과 환경 영향의 균형을 맞추는 사무실 개혁의 내용은 무엇입니까?

2024.10.17 Thu

2 시즌 이벤트 놀이터 토토 -구직에서 기술 사용 (기술 및 경력 경로 및 포인트를 시각화 할 가능성) -

2024.10.07 mon

사회의 중간에서 장기적인 변화와 동향을 포착합니다. 사회와 채용을위한 더 나은 미래를 실현하기 위해 정보를 활용

2024.10.03 Thu

우리는 에너지를 절약하고 모든 사람에게 유쾌한 세상을 만들고 싶습니다. Suumo Research Center가 열 및 건전한 환경 측정을 위해 노력하는 이유

2024.09.30 mon

Work Support Program "Work Fit"사법부와의 포괄적 인 파트너십 계약

2024.09.26 Thu

다양한 연령의 작업 스타일의 인권

2024.09.26 Thu

"여성의 적극적인 참여" - 일하는 여성과 직장을위한 건강 문해력을 더욱 실현하기 위해

2024.09.09 mon

"에어 시프트"가있는 의사를위한 작업 스타일의 개혁에 기여 - 작업 교대의 유연한 재구성 -

2024.09.09 Mon

지역 기업과 신병은 인간 및 조직 문제 해결을 목표로하는 협업 교육 캠프를 개최합니다. 1 년 안에 어떤 조직 변화를 볼 수 있습니까?

2024.09.05 Thu

신입 사원의 인적 자본 관리를 볼 수 있습니다! "인적 자본 관리"페이지 갱신

2024.08.01 Thu

"일하는 기쁨에 대한 설문 조사"에서 볼 수 있듯이 일본에서 "일"의 현재 위치. 약 40%의 사람들만이 일하는 기쁨이 11 년 안에 크게 남아 있다고 생각합니다.

2024.07.18 Thu

현재 다양성의 현재 위치와 각 대학의 노력 소개 - "지금"및 "고등 교육의"미래 "~

2024.07.16 tue

Jalan Research Center는 관광 시장을 활성화하기위한 연구 논문을 게시합니다.

2024.06.13 Thu

복지 및 간호 산업의 노동 부족을 부수적 인 직업으로 해결하십시오! ~ Social Welfare Corporation X 채용 "Sankaku"~

2024.04.11 Thu

조기 채용 선택에 대한 학생의 반응을 극복합니다 - 2024 년 졸업생들 사이의 직업 사냥의 현실과 대학 사이트의 관점에서 구직의 현실

2024.03.28 Thu

광범위한 옵션에서 구직자와 회사의 소원을 충족시키는 회사와 일치하십시오! 채용은 "Extens Plus"

2024.03.28 Thu

우리는 신병의 탈탄화 노력의 사례를 공유했습니다.

2024.03.28 Thu

신입 사원은 "비즈니스 및 인권"주제로 "International Sustainable Brands Conference 2024"에서 무대를 차지합니다.

2024.03.25 mon

Recruit는 2023 년 JMAQA Awards에서 우승 한 회사의 사례 연구 강의에서 무대에 올랐습니다. 파트너 회사와 협력하여 "GHG 감소 전략 프로젝트"는 무엇입니까?

2024.03.25 mon

Shiseido Children 's Foundation이 주최하는 "Future Discovery Workshop"에서의 협력 - Work Fit은 육아 시설의 어린이에게 미래에 대해 생각할 수있는 기회를 제공합니다 -

2024.03.14 Thu

2040 년 미래 예측에서 볼 수 있듯이 일본이 직면 한 "4 개의 솔루션"은 무엇입니까

2024.03.11 mon

간호 치료가 발생하기 전에 필요한 지식을 갖는 것이 무엇입니까? ~ 업무 및 간병의 균형을 맞추기위한 회사 이니셔티브

2024.03.11 mon

인적 자원 부족 산업을 돌파하는 방법 - 직원을 떠나는 여성 운전자가 제로로 이어진 교통 이니셔티브에 관한

2024.03.07 Thu

지원과 치료가 필요한 사람들에 의해 "가정 방문 모발 및 미용 서비스"의 실제 사용에 대한 설문 조사를 실시했습니다. 작년에 모발 및 미용 서비스를 방문하는 비율이 증가했습니다

2024.02.29 Thu

신입 사원은 각 개인이 자신의 의지로 살 수있는 세상을 창조하는 것을 목표로하고 있습니다. 내부 및 외부에서 커리어 교육 이니셔티브 소개

2024.02.29 thu

나는 그들이 위치에 갈 때까지 모르는 사람들의 수를 줄이고 싶습니다. 휠체어 사용자가 집을 찾는 데 도움이되는 "휠체어 매트"의 탄생의 비밀

2024.02.26 Mon

A "100-100 웨이 홈 검색 100mo!" 행사는 노인, 외국 국민, LGBTQ 사람들을위한 주택을 찾아서 개최됩니다

2024.02.26 Mon

학생 아이디어로 Niseko의 노동 부족을 해결하십시오! 지역 브랜딩 프로젝트 - 학생 x 지방 정부 X 채용 -

2024.01.25 Thu

지속 가능성은 아파트의 가치에 대한 새로운 척도입니다. "Suumo Award"를 수상한 회사와 이야기 할 때 "지속 가능한 사회"를 실현하기 위해 우리가 할 수있는 일

2023.12.19 tue

​​젊은이들의 인식이 커지는 것을보십시오! 미용실에서 지속 가능성 조사 수행

2023.12.11 mon

Bunkyosha 및 "Poop Drill"에 대한 공동 작업! 재미를 위해 아이들에게 "일하는 미래"를 전달

2023.12.07 Thu

항공 비즈니스 도구는 2023 Good Design Award를 수상했습니다

2023.12.04 mon

방문하기 어려운 고객과 상담 할 수있는 기회. Sumo Counter의 "Video Call Consultation from Home"Service를 통해서만 만들 수있는 가치는 무엇입니까?

2023.11.30 Thu

"우리는 무엇을 할 수 있습니까?" 우리는 직원들이 "신입 사업의 환경 영향을 줄일 수있는 점은 무엇입니까?"에 대해 생각할 수있는 내부 행사를 개최합니다. 지구 온난화의 주제

2023.11.21 tue

Jalan 및 Ski Resorts와의 신입 사원의 협력 프로젝트 "Yuki Maji! 19 '. 12 년의 수요 창출

2023.11.20 mon

Studysapuri 및 채용 대리인과의 협력 개발. "고용을 찾고자하는 고등학생을위한 경력 교육"

2023.11.02 Thu

"Sankaku"가 운영하는 "고향 측면 직업"이 갱신되었습니다. 지역 기업의 인적 자원 문제를 해결하려면

2023.10.02 mon

우리는 다양한 기업가 정신을 제공하고 싶습니다. "고등학생 링 주간"이 처음으로

2023.09.28 Thu

LGBT*에 대한 설문 조사를 통해 공개 된 이니셔티브 샘플 및 관광 비즈니스 및 호텔과의 인터뷰

2023.09.25 Mon

공생 사회를 실현하는 것을 목표로하는 사회 인 Pararing에 의해 무료로 제공되는 학교에 교육 자료를 사용하는 사례 소개

2023.09.21 Thu

Recruit는 "결혼 평등을위한 사업"과 결혼 평등에 대한지지를 표현합니다.

2023.09.11 mon

[2 부] Jalan Research Center의 "차세대 인 및 호텔 관리자 교육 프로그램"이 일본 전역의 관광 지역을 창출하는 이유

2023.09.07 Thu

[1 부] "Jalan Research Center"는 일본 관광 산업의 미래와 지역, "차세대 여관 및 호텔 관리자 교육 프로그램"

2023.09.04 mon

70% 이상의 사람들이 관심을 갖고 감사하고 감사합니다! SDG에 대한 고등학생의 인식에 대한 조사가 수행됩니다

2023.08.24 Thu

장애를위한 복지를 전문으로하는 비즈니스 효율성 클라우드 서비스 인 Knowbe, 상담 지원 비즈니스를위한 새로운 서비스 제공

2023.08.03 Thu

Studysapuri와 서신 고등학교 간의 공동 프로젝트가 시작되었습니다. 각 학생에게 적합한 학습 옵션을 만들기 위해 "비 페이스"및 "비동기식"의 학습을 발전시키기

2023.07.31 mon

여성 임원은 다양한 경력과 작업 스타일에 대해 이야기합니다. "리더를위한 커리어 카페"개최

2023.07.20 Thu

식당 소유자의 이익 및 채택 상태 및 DX의 실제 상황에 대한 설문 조사를 실시했습니다

2023.07.13 Thu

경력 교육 및 교재에 사용될 수 있습니다. 어린이와 성인 모두가 즐길 수있는 신입 사원의 교육 프로그램 "Future Workbook"

2023.07.04 tue

채용 프로젝트를 운영하는 HR 에이전트 프로젝트 채용은 카가 고시마 현, Satsuma-Kuni 지역과 협력하여 고용 지원 세미나를 보유하고 있습니다.

2023.06.29 Thu

채용 및 도쿄 관광 재단 지속 가능한 관광에 대한 공동 연구 수행

2023.06.22 Thu

비즈니스 및 관리 지원 서비스 인 Air Business Tools는 10 주년을 기념하기 위해 브랜드 웹 사이트를 열었습니다

2023.06.19 mon

Oyu Gakuen Girls의 주니어 및 고등학교와 협력하여 우리는 3 학년 고등학생을위한 최초의 경력 교육 프로그램을 개발하고 구현합니다

2023.06.15 Thu

Kojima Keiko, Matsuo Yutaka, Sputuniko! 또한 나타납니다! DEI의 내부 특별 행사는 국제 여성의 날에 따라 개최됩니다

2023.06.08 Thu

자동차를 더 자유롭고 재미있게 만듭니다. 자동차 센서는 "안전 및 보안"을 제공합니다

2023.06.01 Thu

신입 사원 그룹의 자원 봉사자들에 의해 에노시마에서 개최 된 해변 청소 및 환경 행사

2023.05.29 mon

"자동차 센서 중고차 구매 설문 조사 2022"중고차 산업 및 구매를 고려하는 사람들을위한 정확한 정보

2023.05.11 thu

Helpman Japan은 온라인 행사를 개최하여 복지 및 간호 산업에서 지방 정부 이니셔티브의 좋은 사례를 소개합니다

2023.04.27 Thu

첫 번째 이벤트 놀이터 토토 - 2 차 및 3 차 - 일본 노동 시장에서의 구직 문제 및 HR 기술 동향

2023.04.24 mon

이벤트 놀이터 토토 ~ 장애인을 둘러싼 상황에 대한 연구 그룹 ~

2023.04.06 Thu

미래의 지도자에게 중요한 것은 학습을 계속하는 능력입니다. 회사 내외에서 최첨단 리더십을 전파하는 Minerva의 리더십 교육은 무엇입니까?

2023.04.03 mon

"고등학생 반지"고등학생을위한 기업가 정신 프로그램. 2022 년 참여 학교에 고등학생들이 새로운 비즈니스 아이디어를 얻음으로써 얻은 내용

2023.03.30 Thu

초등학교는 노동에 대한 생각에 대한 경력 교육 프로그램을 구현하고 Kidzania의 업무 상담 센터와 연결

2023.03.27 mon

Trial Recruit의 고용 지원 프로그램의 소개, "Work Fit"는 민간 기업이 운영하는 교도소에서 수행되고 있습니다

2023.03.20 mon

신입 사원은 "JMAQA Awards 2023"을 수상했습니다. ~ ESG 관리의 환경 및 지속 가능성 분야의 노력 ~

2023.03.09 Thu

식품 및 음료 산업의 현명한 관리를 지원하기위한 식당을위한 DX 케이스 사이트 출시

2023.03.02 Thu

Recruit 's Employment Support Program "Work Fit". 고용 지원 조직에 대한 무료 제공을 통해 생성 된 기회 및 연결

2023.02.20 mon

첫 번째 이벤트 놀이터 토토 ~ 1 부 1 : 일본 노동 시장에서 구직 문제와 HR 기술의 트렌드 문제 ~

2023.02.16 Thu

Recruit의 임대 사업이 제시 한 새로운 임무. 많은 토론과 실현의 징후 후에 생생한 생각

2023.02.13 mon

전국의 고등학교 교사에 대한 지식을 제공하는 "Studysapuri 교사 Live2022"사건에 대한놀이터 토토

2023.02.02 Thu

Tourist DX는 Kumamoto 현과 Jalan에서 수행 중입니다. 지역 관광 산업의 지속 가능성을 향상시키기 위해 채용 스타일을 지원하는 방법

2023.01.23 mon

"Restaurant Research Institute Seminar 2022"는 식당 시장의 변화를 보여주기 위해 개최 될 예정이며, 이는 Covid-19 Pandemic에서 3 년을 기록하고 DX를 다루기위한 노력

2023.01.19 Thu

Pride Index 2022로 5 년 연속 최고 등급의 금을 얻습니다.

2023.01.16 Mon

온라인 학습 서비스 "Studysapuri"10,000 명 이상의 고등학생을 대상으로 학습 효과 검증을 수행합니다

2023.01.12 Thu

Shizuoka Perfecture and "Helpman Japan"은 젊은 세대를 간호 산업과 연결하는 "간호의 네비게이터"프로젝트에서 "Helpman Japan"과 협력합니다.

2022.12.15 Thu

학생들의 관점과 지혜를 통해 현지 기업의 강점을 발굴하십시오! 온라인으로 개최 된 1 주간의 채용 문제 해결 프로젝트 ~ 2 ~

2022.12.15 Thu

학생들의 관점과 지혜를 통해 현지 기업의 강점을 발견하십시오! 온라인으로 개최 된 1 주간의 채용 문제 해결 프로젝트 ~ 1 부 ~

2022.12.08 Thu

신입 사원 신입생 연구소의 새로운 학습 장소 인 "Good Wedding College"가 시작되었습니다!

2022.12.05 mon

Chiba Perfection의 Funabashi에있는 "Studysapuri"에서 일하는 단독 가족의 고등학생 지원. 학습 지원을 넘어 어린이의 복지를 육성 할 곳이되기 위해

2022.12.01 Thu

전국의 고등학생을 몰입시킬 수업을 생성하는 "고등학교 교사를위한 미네르바 스타일의 교육 프로그램"은 전국적으로 검증을 확대하고 있습니다

2022.11.28 mon

"Zexy Consultation Counter"는 LGBTQ 사람들이 마음의 마음과 상담 할 수있는 환경을 조성하기 위해 고객 서비스 교육을 제공합니다.

2022.11.10 Thu

"0 엔"라는 마법으로 지역 사회와 젊은이들을 지원합니다. 국내 여행 수요를 창출하기위한 프로젝트 "Maji i b"란 무엇입니까?

2022.11.07 mon

모집 및 노베 오카시, 미야자키 현은 현지 기업의 매력을 촉진하고 채용 능력을 향상시키기 위해 협력하기 시작합니다

2022.10.31 mon

Machiriku와 Nara Women 's Participation Promotion Club은 함께 협력하여 중소 기업과 여성의 고용 참여를위한 DX를 홍보 할 것입니다

2022.10.27 Thu

당신의 강점을 인식하고 작은 성공 경험을 축적합니다. 채용 인적 자원 사업의 노하우를 활용하는 청소년 구금 센터의 고용 지원

2022.10.24 mon

Hot Pepper Beauty Academy가 노인들을위한 모든 무료 액세스 뷰티 콘텐츠를 제공하는 이유

2022.10.06 Thu

All Japan Truck Association and Recruit는 함께 일합니다. 항공 작업 모집 관리를 사용하여 트럭 운송 산업을위한 채용 지원 서비스를 시작했습니다

2022.10.03 mon

카나가와 현 Hakone Town과의 관광 DX에 대한 포괄적 인 협력 계약을 체결했습니다. 지역 관광 소비 증가 문제를 해결하기위한 목표

2022.09.30 fri

고등학교 학생들의 과제를 발견 할 수있는 능력을 개발하는 기업가 정신 프로그램 "고등학생 반지"를 구현하기로 결정했습니다

2022.09.29 Thu

Machigurumi에서 모집 및 훈련을받는 Machiriku는 Hokkaido의 Niseko Town에서 인적 자원 채용 및 이민 정산 프로모션 프로젝트를 시작합니다.

2022.09.22 Thu

지역 인적 자원 지원 조직과 협력하여 "고향 측면 직업"을 통한 회사 및 부작용 인재를 지원하는 이벤트를 개최합니다.

2022.09.08 Thu

학교에 다니지 않는 어린이를 지원하기 위해 나고야시와의 공공-민간 파트너십. 모든 어린이가 학습 기회를 통해 자신감을 키울 수있는 사회를 실현

2022.08.25 Thu

하루에 1 시간 이상 집에서 공부하는 어린이의 비율은 약 2 배가되었습니다. Studysapuri 사용 결과에 대한놀이터 토토

2022.08.22 Mon

Funabashi City and Recruit Collaborate를 통해 Studysapuri를 활용하여 단독 고등학생을위한 학습을 ​​지원합니다

2022.08.04 Thu

신입 사원은 직원들로부터 무엇을 기대하고 제공합니까? ~ 새로운 인적 자원 관리 정책, 미래 개인 및 조직을 살펴보면 ~

2022.07.21 Thu

[Corekara Conference] Covid-19 Pandemic 동안 작업 스타일을 성공적으로 다각화 한 서비스 산업의 성공적인 사례에서 배우십시오

2022.07.14 Thu

플라스틱 자원 재활용 법의 시행으로 주목을 받고 있기 때문에 환경과 지속 가능성을 고려하는 식당의 인상을 조사

2022.07.07 Thu

죄수들이 사회에 통합하고 모든 사람이 활동할 수있는 사회를 만들도록 지원합니다. 신입 사원의 고용 지원 프로그램 "Work Fit"는 교도소를위한 프로그램을 제공합니다

2022.06.30 Thu

Manga "Helpman!"Helpman Japan "이 행사에 감사를 표하기 위해 온라인 이벤트를 개최합니다. 지난 18 년 동안 간호 산업에서 변화가 있었습니까?

2022.06.23 Thu

자신의 "흥분"을 바탕으로 미래에 대해 생각하십시오. 초등학생을위한 새로운 경력 교육 프로그램

2022.06.16 Thu

도쿄 대학의 명예 교수 인 Ueno Chizuko를 고려하여, "남녀 평등을 달성하기위한 우리 각자의 행동"

2022.06.09 Thu

학생과 기업 직원 경영진은 Covid-19 Job Hunting의 구직 표준을 고려할 행사를 개최 할 것입니다

2022.05.26 Thu

빙하기 세대를 지원하기 위해 NPO와 협력했습니다. 실제 상황 및 고용 지원 세미나에 대한 조사

2022.05.19 thu

고용, 결혼, 출산 등과 같은 포크에서 자율 선택을위한 팁을 찾는 데 도움이되는 삶의 디자인 과정을 떠나십시오.

2022.05.17 tue

Covid-19 Pandemic 속에서 DX 가속화, 중고차의 온라인 판매 홍보 및 판매 지원 서비스 확장

2022.04.21 Thu

Ja Miyazaki Chuo와 협력하여, 우리는 농민들이 고용 문제를 해결하는 데 농민들이 지원하기 위해 "Air Work"를 도입하여 채용 사이트를 시작했습니다

2022.04.01 fri

Hot Pepper Beauty Academy는 지속 가능성 사이트를 갱신했습니다.

2022.04.01 fri

Ehime Food Camp, 대학, 학생 및 회사의 강점을 활용하여 제품 개발을 목표로하는 실용적인 인턴쉽 프로그램

2022.04.01 fri

Activation Boost, 프로 스포츠 팀 및 클럽과 협력하여 채용 지원 프로그램

2022.04.01 fri

여행 시장에 대한 Covid-19의 영향을 측정하기위한 지속적인 조사

2022.04.01 fri

학생들의 이니셔티브와 교사의 대화식 지침 실현을 지원하기위한 "Studysapuri Exploration Course"제공

2022.04.01 fri

"사회가 바뀌면 주택이 바뀔 것입니다." 주택의 최첨단을 소개하기 위해 특별 웹 사이트가 열렸습니다

2022.04.01 fri

주택 및 생활 방식에 깊이 관여하는 친환경 및 에너지 절약에 대한 이해를 촉진하기 위해 Suumo 및 정보 잡지를 통해 정보가 정기적으로 배포됩니다

2022.04.01 fri

"녹색 커튼"을 전개합시다! 2021 년 46,000 봉지의 아침 영광과 쓴 멜론 씨앗의 무료 분포

2022.04.01 Fri

Sankaku는 비즈니스 사람들을위한 인턴쉽 서비스입니다. "고향 측면 직업"은 또한 지역 사회의 활성화에 기여합니다

2022.04.01 fri

Hiroshima Prefture의 중소 기업 지원 정책이란 무엇입니까?

2022.04.01 Fri

코로나 바이러스 전염병의 변화를 앞으로 나아가는 힌트로 보입니다! 전문가와의 원탁 토론은 "미래의 다양한 작업 스타일의 다양성"이라는 주제에 따라 열릴 것입니다.

2022.04.01 fri

채용 에이전트를위한 직업 변경 결정 분석에서 볼 수 있듯이 10 년 동안 미드 케어 모집 시장의 구조적 변화

2022.04.01 fri

새로운 코로나 바이러스는 "일"에 무엇을 가져올 것인가? 지역 활성화 원격 워크 연구 그룹의 강의

2022.04.01 fri

Covid-19 Pandemic에서 부모-자식 의사 소통이 어떻게 변경 되었습니까? 고등학생과 학부모의 경력 경로에 대한 조사 실시

2022.04.01 fri

"좋은 웨딩 상"은 일본에서 1 위 플래너를 결정하기 위해 개최됩니다

2022.04.01 fri

코비드 시대의 고유 한 지침, "행복한 결혼 선언을위한 새로운 정상"

2022.04.01 fri

코로나 바이러스 전염병의 변화와 지속 가능한 모멘텀의 변화로 인해 중고차 시장은 가장 큰 차량 시장에 도달했습니다. "중고차 구매의 실제 상황에 대한 조사 2021"

2022.04.01 fri

식당 소유자의 이익과 채택 상태 및 실제 상황에 대한 설문 조사를 실시했습니다. 62.3% 하나 이상의 디지털 도구 소개

2022.04.01 Fri

"Hot Pepper Gourmet Food Research Institute Seminar 2021"에 대한 놀이터 토토. Covid-19 Pandemic 기간 동안 식당의 새로운 가치는 무엇입니까?

2022.04.01 fri

윤리적 미용실 사용 의도를 포함하여 사용자의 인식 설문 조사를 실시했습니다

2022.04.01 fri

노인을위한 새로운 가정 요리의 아름다움을 시작하려는 살롱을 지원합니다. 졸업생을위한 "뷰티 세미나 방문"이벤트

2022.04.01 fri

지역 소비를 늘리기위한 모델 구축을 목표로합니다. 지방 정부와의 관광 DX에 대한 포괄적 인 협력 계약이 체결되었으며 시연 실험이 수행됩니다

2022.04.01 Fri

지역 간 영토를 통해 미래에 기여하기위한 설문 조사 및 제안. "Korekara Conference"는 신입 사원의 새로운 형태의 정보 전파입니다

2022.04.01 fri

CSR 릴레이 열 @Sustainable Business Magazine "Alternative"

2021.07.01 THU

비디오 학습 콘텐츠는 이제 Stasap에서 사용할 수 있습니다

2021.06.03 THU

Parasport 경험 제공 VR "Fujitsu Stadium Kawasaki Sports Festa 2021"

2021.04.19 mon

파라 운동 선수의 삶의 방식, Parasport Experience VR (생략) 현장 수업

2020.09.24 Thu

장애인을위한 채용 그룹의 고용 세미나가 보유됩니다

2020.09.15 tue

Pararing Support Ikuin sendai

2020.08.07 Fri

구현 놀이터 토토 : 7 월 13 일 월요일에 개최 된 "직원을위한 전략적 관리 지원"